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【工作職責(zé)】負(fù)責(zé)接聽10086人工服務(wù)熱線，為客戶提供專業(yè)性的業(yè)務(wù)咨詢解答、生活資訊查詢、增值業(yè)務(wù)辦理、投訴處理等業(yè)務(wù)。
【崗位要求】
1、 18-35周歲，男女不限，中專高中或以上學(xué)歷
2、 普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，具有良好的溝通能力
3、會(huì)基本的電腦操作及打字（30字/分鐘）

【薪酬福利】
帶薪培訓(xùn)
目前在職員工均薪5500-6500元/月，工作表現(xiàn)優(yōu)秀者最高可達(dá)8000元/月。每月均有專項(xiàng)勞動(dòng)竟賽和專項(xiàng)激勵(lì)，獎(jiǎng)金多勞多得，數(shù)據(jù)指標(biāo)越高，獎(jiǎng)金越多。
◆福利保障
1、活躍的工作氛圍：公司不定期舉行各種形式的大型娛樂活動(dòng)，游園會(huì)、節(jié)日晚會(huì)、聚餐及旅游等；
2、舒適干凈的辦公環(huán)境，使用公司統(tǒng)一的坐席安排，電腦操作，耳麥接聽，無需外出作業(yè)，在辦公室里完成整個(gè)業(yè)務(wù)解答流程；
3、吃：有餐費(fèi)津貼
?。喝肼毺峁┟赓M(fèi)住宿，水電雜費(fèi)自付，近距離員工宿舍（獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等一應(yīng)俱全）。
4、不定期組織大型的業(yè)務(wù)、營(yíng)銷、知識(shí)等勞動(dòng)競(jìng)賽，表現(xiàn)優(yōu)秀的員工可獲得獎(jiǎng)金激勵(lì)；
5、良好公平的晉升機(jī)制，在職半年以上即可參加公司舉行的各類內(nèi)部競(jìng)聘選拔機(jī)會(huì)
晉升通道
縱向：班長(zhǎng)助理--班長(zhǎng)--主管助理--主管--運(yùn)營(yíng)助理--運(yùn)營(yíng)經(jīng)理—項(xiàng)目經(jīng)理；
橫向：IT技術(shù)師，專職培訓(xùn)師、質(zhì)檢專員或人事，后勤等方向發(fā)展。

【工作時(shí)間】
每天工作8小時(shí)，月休6-8天