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1、負(fù)責(zé)鄭州辦事處的日常管理；
2、制定下屬日常工作及業(yè)績考核方案；
3、負(fù)責(zé)分管部門業(yè)績達(dá)成方案及落地執(zhí)行節(jié)點(diǎn)考核辦法；
4、帶領(lǐng)及監(jiān)督辦事處人員執(zhí)行事業(yè)部下發(fā)的各項(xiàng)銷售目標(biāo)；
5、管理預(yù)算費(fèi)用在本地區(qū)的有效使用，并嚴(yán)格執(zhí)行公司的相關(guān)制度；
6、負(fù)責(zé)分管部門的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出和審核對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；
7、深入了解牛肉食品行業(yè)，把握最新銷售信息，及時(shí)向上級領(lǐng)導(dǎo)反映，并提出建議；
8、定期與重要經(jīng)銷商保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系；與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；
9、領(lǐng)導(dǎo)銷售信息統(tǒng)計(jì)工作，確保按時(shí)上報(bào)相關(guān)部門；
10、參與協(xié)調(diào)質(zhì)量問題的解決
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、年齡：30--45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，營銷或經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上肉食品相關(guān)快消品行業(yè)銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，；
3、有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀；
4、具有優(yōu)秀的營銷技巧，較強(qiáng)的市場策劃能力和運(yùn)作能力；
5、熟悉現(xiàn)代管理模式，熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施。