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崗位要求： l 1.入職帶薪培訓(xùn)，陽光心態(tài)，善于學(xué)習(xí) l 2.善于溝通，對市場反應(yīng)敏感，細致勤奮，具有良好的團隊合作精神 l 3.有責(zé)任心，善于挑戰(zhàn)，挑戰(zhàn)高薪。 崗位職責(zé)： l 1.通過電話、微信、阿里平臺、淘寶賬號、展會、抖音等方式，與新老客戶進行有效溝通，了解客戶需求。 l 2.與客戶保持良好的溝通（電話，出差拜訪等方式），實時把握客戶需求。為客戶提供，熱情，滿意，周到的服務(wù) l 3.根據(jù)公司產(chǎn)品，價格及市場策略，獨立處置詢盤，報價，合同簽訂等事宜 l 4.動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報 薪資： l 試用期無責(zé)底薪2500~3000+提成+獎金，達到相應(yīng)指標即可轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后底薪+純利潤的27%提成，另有月度銷售獎金，月均6K~12K，多勞多得，上不封頂。 福利： 1.社保：五險 2.補助：話費補助，出差補助，餐費補助 3.獎金：月度銷售獎金，年底有“年終獎”，根據(jù)個人年終業(yè)績達成獎勵”董事長特別獎”，為公司做出特大貢獻者“貢獻獎”。 4.福利：每年組織集體旅游，不定期團建，對優(yōu)秀員工獎勵出境游，節(jié)日福利，生日福利，帶薪年假，定期體檢，下午茶，按照國家法定家假日休息（節(jié)假日就要陪孩子，陪父母） 5.職業(yè)規(guī)劃：公司給予足夠的發(fā)展空間，鼓勵支持優(yōu)秀員工晉升（實習(xí)經(jīng)理—銷售經(jīng)理—銷售主管—銷售總監(jiān)—公司合伙人）每年有10W的學(xué)習(xí)基金，優(yōu)秀員工帶薪深造，共同進步成長。 公司優(yōu)勢： 1.公司平臺：業(yè)界知名度、信譽度高。 2.現(xiàn)貨支持：擁有自己的倉庫，現(xiàn)貨品種全,品質(zhì)高，是國內(nèi)各大鋼廠集團的一級代理商。 3.客戶支持：多年積累客戶基數(shù)龐大，麥肯錫+順豐式的服務(wù)，與客戶合作更緊密。 4.公司氛圍：公司由精通銷售的精英人才組成，氣氛活躍，簡單。70%員工擁有兩年以上一線業(yè)務(wù)經(jīng)驗，90 后主導(dǎo)。團隊穩(wěn)定，因業(yè)務(wù)擴大急需新鮮血液的加入。 5.辦公環(huán)境：經(jīng)濟開發(fā)區(qū)CBD辦公環(huán)境，自購大辦公室，環(huán)境優(yōu)秀，硬件完善.微波爐.冰箱.咖啡機.茶水間等（當(dāng)代國際大廈） 6.工作時間：內(nèi)貿(mào)每周單休，8:30-12:00 13:00-17:30.不加班！不加班！ 7. 公司宗旨：對內(nèi)成就員工，對外成就員工！ PS:鋼材原料屬于消耗品，是一份有積累性，能夠長期穩(wěn)定發(fā)展的行業(yè)，如果您喜歡挑戰(zhàn)，熱愛銷售，渴望實現(xiàn)自我價值，想要一份長期穩(wěn)定發(fā)展的事業(yè)，歡迎加入我們！