工作時(shí)間:一周工作五日,雙休
主要福利:五險(xiǎn)一金+商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
薪酬結(jié)構(gòu):工資+績效(約15%)+其他補(bǔ)助+獎(jiǎng)金
公司行業(yè):工業(yè)設(shè)備(生產(chǎn)線)國際市場銷售及技術(shù)服務(wù)
崗位職責(zé)(崗位主要為人力資源方向):
- 利用多種渠道招聘。
- 培訓(xùn)組織和培訓(xùn)效果評(píng)估。
- 員工關(guān)系管理。
- 薪酬優(yōu)化及績效考核評(píng)估。
- 社保等人力資源職能事務(wù)性工作。
- 管理行政人事部。
崗位要求:
- 本科。
- 10年以上人力資源崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人事行政工作內(nèi)容。
- 有工業(yè)(制造業(yè))人力資源崗位從業(yè)經(jīng)歷,有工業(yè)設(shè)備海外銷售公司人力資源崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
部門:行政人事部
部門配置:共2人,人事行政主管+行政專員
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
管理對(duì)象:行政專員