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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌技術(shù)部所有研發(fā)及管理工作，按照公司要求完成部門年度工作任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)按照公司規(guī)劃及管理要求組織開展部門各項日常工作，保證各項工作順利開展；
3、負(fù)責(zé)按照公司產(chǎn)品開發(fā)及項目研制要求，制定并組織實(shí)施部門工作目標(biāo)與工作計劃；
4、負(fù)責(zé)技術(shù)部的人才培訓(xùn)培養(yǎng)、團(tuán)隊能力與文化建設(shè)、績效管理與人才激勵等；
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊學(xué)習(xí)并研究新技術(shù)、新工藝、新材料，將其應(yīng)用到公司產(chǎn)品中，為公司產(chǎn)品優(yōu)化及業(yè)務(wù)發(fā)展賦能；
6、負(fù)責(zé)落地執(zhí)行公司相關(guān)管理制度及管理要求，提升部門工作效率及工作規(guī)范；
7、負(fù)責(zé)建立健全與技術(shù)管理相關(guān)的管理流程與管理措施，配合公司有效運(yùn)行質(zhì)量管理體系及項目管理機(jī)制；
8、負(fù)責(zé)組織策劃各類技術(shù)評審、技術(shù)研討會議，協(xié)調(diào)解決技術(shù)團(tuán)隊各項工作困難；
9、負(fù)責(zé)把控公司各項技術(shù)風(fēng)險，及時進(jìn)行風(fēng)險預(yù)警，提供解決方案。
10、負(fù)責(zé)完成公司安排的其他工作。

任職資格：
1、碩士及以上學(xué)歷，光學(xué)工程、機(jī)械工程、電子電氣、軟件工程等相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上光電產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)或項目管理工作經(jīng)驗，5年以上技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
3、了解GJB質(zhì)量管理體系規(guī)定，熟練掌握項目管理、技術(shù)團(tuán)隊管理的工作流程與工作要求；
4、嚴(yán)謹(jǐn)、皮實(shí)、謙遜、可靠，有正確的價值觀及良好的工作習(xí)慣；
5、具備技術(shù)整合能力、系統(tǒng)思維能力、強(qiáng)大的自驅(qū)能力、抗壓能力及解決問題的能力。