崗位職責:
1、根據(jù)培訓項目方案開展日常培訓工作,進行破冰融合,主持培訓班全流程,協(xié)助開展考試等相關工作;
2、維護內(nèi)外部培訓資源,組織協(xié)調(diào)內(nèi)部講師、學員以確保培訓正常實施;
3、場地安排、會場布置、課前宣傳、課后分析總結、文案輸出;
崗位要求:
1、大專及以上學歷,2年及以上培訓行業(yè)工作經(jīng)驗,具備培訓運營相關經(jīng)驗及結構化思維;
2、有良好的資源協(xié)調(diào)和溝通能力,有跨部門多方密切配合的經(jīng)驗和意識,具備良好的團隊合作精神;
3、互聯(lián)網(wǎng)、客服等相關行業(yè)背景等優(yōu)先。
工作時間:
早九晚六~周末雙休
福利待遇:
薪資:
底薪+績效;綜合薪資6000-6500
福利:
1、公司繳納五險一金,提供住宿;
2、入職滿一年享受5天帶薪休假;
3、團隊活動:不定期組織各類業(yè)務、團建活動,月末為當月過生日的小伙伴集中舉辦生日會。
有相關經(jīng)驗者可在線咨詢或者電話溝通