崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司商務(wù)辦公文檔處理工作;
2)與客戶保持良好的方案溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,促成業(yè)務(wù)開(kāi)展;
3)積極完成上級(jí)交辦的其他商務(wù)工作。
任職要求:
1)18-30周歲;
2)有一定的溝通能力,針對(duì)客戶需求或文案進(jìn)行合理溝通;
3)熟練運(yùn)用辦公軟件,能完成各類文檔工作;
4)有制作招投標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備責(zé)任心,溝通能力強(qiáng),能夠自我驅(qū)動(dòng),完成工作任務(wù)
薪資福利:
1、基本工資 + 績(jī)效工資 + 項(xiàng)目獎(jiǎng)金 + 各類補(bǔ)貼 等薪酬。
2、五險(xiǎn)一金:辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)、住房公積金。
3、專業(yè)培訓(xùn):公司將根據(jù)工作及員工發(fā)展需要,定期安排員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高員工的業(yè)務(wù)水平。
4、薪資晉升:根據(jù)工作表現(xiàn),對(duì)業(yè)績(jī)優(yōu)秀的員工薪資進(jìn)行調(diào)整。
5、節(jié)日福利:傳統(tǒng)節(jié)日公司為員工發(fā)放福利。