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崗位職責(zé)：
1、公司數(shù)控加工車間，班組的日常管理。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，組織帶領(lǐng)車間人員認(rèn)真完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、審查生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表數(shù)據(jù)以及員工日工單數(shù)據(jù)的真實(shí)性，監(jiān)督執(zhí)行現(xiàn)場報(bào)工；
3、日計(jì)劃/周計(jì)劃未完成的原因分析與確認(rèn)，并及時(shí)上報(bào)直屬領(lǐng)導(dǎo)；
4、管理部門人員的入職、離職、培訓(xùn)、調(diào)崗、晉升等相關(guān)事宜；
5、監(jiān)督檢查車間環(huán)境、設(shè)備安全、設(shè)備點(diǎn)檢等；
6、全面推廣和跟進(jìn)現(xiàn)場5S管理執(zhí)行情況，對(duì)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的異常問題給予糾正并上報(bào)；
7、負(fù)責(zé)本部門和其他部門的相互配合、協(xié)調(diào)及溝通工作；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜；
任職要求：
1、3年以上車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能接受白夜班倒班；
2、熟悉數(shù)控加工的生產(chǎn)流程和工藝，熟悉精益生產(chǎn)及車間現(xiàn)場管理；
3、從事機(jī)加工行業(yè)，熟悉數(shù)控車、加工中心編程調(diào)機(jī)，有班組管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、熟練使用常用辦公軟件；
5、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，為人公平正直；
福利待遇：
1、工作時(shí)間：上午：8:00-12:00，下午13:00-17:00，每周6天，單休；
2、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+月度績效+加班費(fèi)+年終獎(jiǎng)；每年二次調(diào)薪機(jī)會(huì)，年底發(fā)放年終獎(jiǎng)；
3、公司福利：五險(xiǎn)一金、免費(fèi)班車、免費(fèi)住宿（宿舍2人間，衣柜、空調(diào)、熱水器、免費(fèi)寬帶）、員工餐廳、免費(fèi)體檢、節(jié)日禮品等；
4、帶薪休假：法定節(jié)假日、婚假、喪假、年假、產(chǎn)假；
5、團(tuán)隊(duì)氛圍：工作氛圍輕松、活躍，經(jīng)常組織部門團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游等團(tuán)隊(duì)活動(dòng)；
6、發(fā)展空間：公司有完善的培訓(xùn)體系和崗位晉升通道，提供公平、公開的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及發(fā)展平臺(tái)。
職位福利：績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)班車、帶薪年假、員工旅游、五險(xiǎn)一金