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更新于 8月9日
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舉報(bào)

誠(chéng)聘普工/操作工 夜班補(bǔ)助

6000-7000元

職位描述

電氣機(jī)械/電力設(shè)備專(zhuān)用設(shè)備制造
新增崗位：銅打磨！
【西門(mén)子中壓開(kāi)關(guān)】
德企，8小時(shí)穩(wěn)定工作，適合長(zhǎng)期做，福利待遇好！生產(chǎn)開(kāi)關(guān)柜，配電柜
崗位：
1、普通裝配（8小時(shí)早中班，底薪3000-3300，高170以上，身體結(jié)實(shí)，有機(jī)械廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，裝配經(jīng)驗(yàn)
2、氬弧焊工：要有證，底薪3700，招到1985年
氬弧焊工要求：氟弧焊接，管焊1.5mm&角焊2.5mm可連續(xù)焊成型，會(huì)續(xù)焊絲
3、測(cè)試（大專(zhuān)，電氣化或機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)，有高壓電工證，底薪3200-3800）
4、銅打磨：銅沖為主，兼打磨，要看得懂機(jī)械圖紙，有數(shù)控類(lèi)機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn)。一專(zhuān)多能：以操作銅沖機(jī)床為主，沖切出銅排;能支持操作銅打磨機(jī)，打磨銅排;能支持操作折彎?rùn)C(jī)，折彎銅排;支持加工熱縮套銅排，能接受適應(yīng)三班倒，能加班。
5、數(shù)控：具體薪資面議，數(shù)控應(yīng)用，模具設(shè)計(jì)及機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)，具備機(jī)械制圖及簡(jiǎn)單識(shí)圖能力、量具的識(shí)別與使用；在機(jī)加工領(lǐng)域一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，從事過(guò)鈑金機(jī)械加工者優(yōu)先；1995年后出生，高中以上學(xué)歷，品行端正的。適應(yīng)三班倒，服從工作安排，無(wú)不良嗜好。有較強(qiáng)安全意識(shí)，有較強(qiáng)的責(zé)任心。熟練電腦操作，常規(guī)的辦公軟件的熟練運(yùn)用。
薪資待遇：8小時(shí)早中班為主，月度津貼是底薪的20%，車(chē)貼400，崗位補(bǔ)貼，績(jī)效獎(jiǎng)0-300，中班15，夜班30，月入4千-6000（焊工6000-9000），入職就繳納六金。平時(shí)加班雙休日加班都雙倍工資。需要自行解決交通！
原標(biāo)題：《德企8H五險(xiǎn)一金入職繳納 福待遇好 數(shù)控和裝配》

工作地點(diǎn)

新吳區(qū)西門(mén)子中壓開(kāi)關(guān)技術(shù)(無(wú)錫)有限公司12號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 西門(mén)子中壓開(kāi)關(guān)技術(shù)（無(wú)錫）有限公司
  • 公司地址: 漢江路12號(hào)西門(mén)子中壓開(kāi)關(guān)技術(shù)(無(wú)錫)有限公司東區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

金花/HR

立即溝通
公司Logo無(wú)錫市雄飛職業(yè)介紹有限公司
自我公司開(kāi)創(chuàng)19年以來(lái)，我們秉承的態(tài)度一直是“不求所有，但求所用”的這種新的用人理念。力求為企業(yè)找到合適的人才，幫求職者找到更合適的工作。作。我們本著誠(chéng)信為本、服務(wù)至上、規(guī)范管理、不斷提高的經(jīng)營(yíng)模式為企業(yè)服務(wù)，幫助應(yīng)聘者找到合適的工作，我們的工作主要體現(xiàn)“主動(dòng)、細(xì)致、快速、專(zhuān)業(yè)、規(guī)范”等服務(wù)，并且快速的處理企業(yè)和個(gè)人的緊急需求。根據(jù)企業(yè)崗位用工要求，用我們專(zhuān)業(yè)平臺(tái)及渠道優(yōu)勢(shì)幫助企業(yè)進(jìn)行收集，發(fā)布，儲(chǔ)存，咨詢(xún)，并初步整理資料提供給企業(yè)。根據(jù)求職者的需求提供無(wú)錫百家企業(yè)的崗位供求職者進(jìn)行選擇，根據(jù)個(gè)人需求進(jìn)行匹配應(yīng)聘。
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