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薪資待遇：一經(jīng)錄用薪資7000-8000元 社保五險 外勤出差補(bǔ)助
崗位要求：
1、按照公司系統(tǒng)推出的常規(guī)任務(wù)及各部門推出的綜合任務(wù)，執(zhí)行經(jīng)銷店現(xiàn)場稽查工作。
2、通過座談、走訪等方式，與經(jīng)銷店業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人建立溝通渠道，收集店內(nèi)信息。對碎片化信息進(jìn)行收集，形成信息檔案和數(shù)據(jù)庫。對經(jīng)銷店風(fēng)險信息進(jìn)行收集、整理，評估后進(jìn)行公司反饋。
3、與監(jiān)管員建立良好關(guān)系并給予客觀評價，培訓(xùn)監(jiān)管員業(yè)務(wù)能力，調(diào)動監(jiān)管員積極性。進(jìn)而規(guī)避監(jiān)管責(zé)任、減少業(yè)務(wù)投訴、提高客戶滿意度。
4、深入了解經(jīng)銷店業(yè)務(wù)情況，有效處理經(jīng)銷店反饋問題，增強(qiáng)滿意度，與合作方建立牢固的合作關(guān)系。
5、對轄區(qū)內(nèi)未合作店面、汽貿(mào)商進(jìn)行拜訪，了解對方情況，并結(jié)合已合作店面信息，建立城市管理臺賬，為后期業(yè)務(wù)拓展開發(fā)打下基礎(chǔ)。
6、配合大區(qū)完成區(qū)域內(nèi)渠道拓展簽約、車輛銷售工作，確保公司交辦的各類新業(yè)務(wù)有效落地、開展。
7、按公司要求完成突發(fā)異常的處理。
素質(zhì)要求：
1、具備1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作辦公軟件；
2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備良好的學(xué)習(xí)能力、判斷和解決問題的能力以及溝通表達(dá)能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；
4、誠實(shí)守信，品行端正，服務(wù)意識強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，需能適應(yīng)出差；
5、有駕照優(yōu)先。