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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的合同簽訂、項(xiàng)目上內(nèi)部往來(lái)流程的發(fā)起等日常工作；
2. 員工入離職的辦理及相關(guān)檔案、勞動(dòng)合同的管理；
3. 日常名冊(cè)、面試、考勤等報(bào)表制作；
4. 項(xiàng)目員工關(guān)系的執(zhí)行和落實(shí)，保證公司與員工間的信息暢通和公平公正；
5.處理突發(fā)事項(xiàng)，如工傷處理等；
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1.硬性條件：自有車(chē)，能熟練駕駛（有油補(bǔ)）
2.25-38周歲，大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬）；
3.熟悉人事行政相關(guān)工作流程；
4.熟練使用辦公軟件，有人力資源相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心，細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力；
福利待遇：
1.周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息；
2.薪資待遇4K-6K,具體面議，繳納五險(xiǎn)一金；
3.輕松和諧的工作氛圍，透明的晉升空間；
4.集體旅游，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，體檢，節(jié)假日福利，生日福利；
工作時(shí)間：周一至周五 8:00-17:00
工作地點(diǎn)：沈北輝山大街德科斯米爾