崗位職責:
1.及時對售后問題進行響應和處理;
2.制定客戶服務計劃,月度質量分析表;
3.建立完善的售后服務體系;
4.對售后服務工作質量進行把控,提升服務質量;
5.負責與各部門溝通與協(xié)調,跟進需求得到及時響應和處理,
6.制定售后工作計劃和目標,確保順利完成各項任務。
任職要求:
1.大專及以上學歷,
2.有同業(yè)工作經驗,熟悉售后服務流程和技術要求;
3.有良好的溝通和協(xié)調能力,能夠有效與客戶和團隊內部進行溝通;
4.具備較強的問題分析和解決能力,能夠迅速定位問題并給出專業(yè)建議;
5.具備較強的抗壓能力和應變能力,能夠處理緊總情況和突發(fā)事件。