一、崗位職責(zé)
主要工作內(nèi)容為石油化工行業(yè)生產(chǎn)裝置等儀表選型布線設(shè)計(jì)、控制室、儀表柜柜間設(shè)計(jì),以及各類控制系統(tǒng)設(shè)計(jì);
二、一本科類及以上學(xué)歷,儀表自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;
能熟練使用office軟件,word,exl,cad軟件
三、薪酬待遇:
1、員工收入:崗位基薪+津補(bǔ)貼+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+福利,提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,滿足員工獲得尊重、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的需要。
2、津補(bǔ)貼及福利:執(zhí)業(yè)資格津貼、崗位津貼、應(yīng)屆生住房補(bǔ)貼、用餐補(bǔ)貼、防暑降溫費(fèi)、取暖費(fèi)、法定假日禮金、生日禮金、婚育禮金、出勤補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等,
3、按實(shí)際收入足額繳納六險(xiǎn)二金,包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、人身意外傷害保
險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金。
4、為員工制定全生命周期的人才培養(yǎng)計(jì)劃,包括入職培訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒、專項(xiàng)培訓(xùn)、技能提高培訓(xùn)、繼續(xù)教育、資質(zhì)考試培訓(xùn)等
5、為員工制定技術(shù)型、管理型、綜合型晉升路線,
6、周末雙休及享受國(guó)家法定節(jié)假日,
7、企業(yè)文娛活動(dòng)、帶薪休假、年度免費(fèi)體檢、股權(quán)激勵(lì)、工會(huì)福利等。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、采暖補(bǔ)貼、彈性工作、帶薪年假、餐補(bǔ)、房補(bǔ)、加班餐補(bǔ)