崗位職責(zé):
1、 負責(zé)員工招聘、入職離管理以及日常員工關(guān)系管理;
2、 負責(zé)員工考勤、休假管理、崗位管理以及人員違規(guī)處罰管理;
3、 負責(zé)人力費用的規(guī)劃與管控;
4、 負責(zé)員工培訓(xùn)的組織與籌劃;
5、 完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、 有人員管理工作經(jīng)驗,熟悉人員管理流程,有3-5年人事相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、 具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;
4、 工作認真、踏實,具有較強的責(zé)任心,能承受一定壓力。
5、該崗位為我司全國運營中心的綜合人事崗,有曾在呼叫客服中心工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
職位福利:平臺穩(wěn)定、全國性企業(yè)、五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建