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1. 負責協(xié)助總經(jīng)理處理項目發(fā)展事業(yè)群的相關(guān)工作，包括但不限于旗下新品牌落地、成熟品牌市場運營及活動支持、組織和協(xié)調(diào)向上向下各部門之間的溝通和協(xié)作、線上線下代理商項目會籌備及運營、商務合作洽談等。 2. 事業(yè)群旗下所有品牌的新媒體運營服務支持，資源整合，推進項目發(fā)展事業(yè)群經(jīng)營計劃，并協(xié)助總經(jīng)理維護好整體的運營節(jié)奏。 3. 確保日常行政事務及出差行程安排得到及時、準確的處理，具備高效且有靈活處理突發(fā)事件的能力。 4. 負責運營部各項目統(tǒng)籌落地及市場政策資料收集、歸類等工作，輔助完成各項目初步數(shù)據(jù)整理和執(zhí)行內(nèi)容，協(xié)助進行部門大型會議的籌備策劃、組織執(zhí)行、總結(jié)復盤等。 5. 熟練掌握辦公軟件和營銷管理系統(tǒng)的操作，負責部分品牌操作系統(tǒng)的數(shù)據(jù)收取、錄入及分析工作：協(xié)助定期更新和維護產(chǎn)品、品牌、代理商、門店及活動策劃的操作流程優(yōu)化，客戶關(guān)系管理系統(tǒng)的搭建及基礎信息維護、動銷數(shù)據(jù)等內(nèi)容迭代更新。 6. 需求對接：對接內(nèi)部團隊及外部合作伙伴，收集并整理需求，協(xié)助上級領導做好股東、品牌、采購、研發(fā)、供應鏈、財務、技術(shù)、銷售、客服等部門銜接、需求評估及落地運營全流程。 7. 上級領導交辦的其它行政類事務。 任職要求： 1.具有母嬰營養(yǎng)品2-3年運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。 2.大學專科或以上學歷；要求較強學習能力，工作主動積極，認真細致。 3.具備良好的工作意識、溝通技巧和團隊合作能力，較強的分析解決問題能力。 4.較強的執(zhí)行力，能夠獨立高效的處理日常組內(nèi)事務性工作； 5.具備母嬰或健康營養(yǎng)品行業(yè)市場適配度高的渠道解讀與運營能力。