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崗位職責(zé)：
1. 業(yè)務(wù)決策支持
- 深入理解業(yè)務(wù)場景，通過數(shù)據(jù)挖掘與分析產(chǎn)出業(yè)務(wù)洞察，為運營策略、資源投放等關(guān)鍵決策提供量化依據(jù)
- 搭建業(yè)務(wù)指標(biāo)體系，設(shè)計數(shù)據(jù)監(jiān)控機制，及時發(fā)現(xiàn)異常波動并定位根因
2. 需求承接與數(shù)據(jù)可視化
- 高效響應(yīng)數(shù)據(jù)需求，獨立完成取數(shù)、分析、可視化全流程，輸出結(jié)構(gòu)化分析報告
- 能實現(xiàn)數(shù)據(jù)看板（Dashboard）設(shè)計與開發(fā)，提升業(yè)務(wù)團(tuán)隊數(shù)據(jù)使用效率
3. 專項深度分析，能針對項目搭建數(shù)據(jù)模型，輸出可落地的增長策略建議
任職要求：
- 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，3年以上業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗
- 掌握基礎(chǔ)統(tǒng)計學(xué)知識，熟悉假設(shè)檢驗、回歸分析等常用分析方法
- 精通通用的分析語言編寫及調(diào)優(yōu)，具備邏輯思維與結(jié)構(gòu)化表達(dá)能力