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更新于 4月23日

人力資源經(jīng)理

4000-8000元

職位描述

績效管理培訓(xùn)人力資源規(guī)劃招聘
崗位職責(zé)
1、整理調(diào)整公司組織架構(gòu)與各部門崗位設(shè)置; 2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案; 3、組織公司員工招聘、聘任、調(diào)動、考核、晉升、獎懲; 4、安排年度總體的培訓(xùn)計劃,指導(dǎo)培訓(xùn)工作開展,并對培訓(xùn)的效果進(jìn)行分析; 5、與下屬進(jìn)行工作交流與溝通,并協(xié)調(diào)部門間溝通和信息共享,指導(dǎo)下屬工作方向,協(xié)助解決疑難棘手問題; 6、制定員工的福利政策,組織績效管理與考核,并進(jìn)行管理人員的績效面談; 7、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 8、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 9、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 10、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 11、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作; 12、協(xié)助總經(jīng)理安排各項高層會議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要; 13、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報告、文件,記錄總經(jīng)理會議、電話記錄、安排總經(jīng)理的各項工作時間。
崗位要求
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2、受過戰(zhàn)略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 3、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊; 4、具有解決復(fù)雜問題的能力; 5、很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力; 6、很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。 7、熟悉辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件;
職位福利:五險一金、績效獎金、員工旅游、節(jié)日福利、全勤獎、帶薪年假

工作地點

濟(jì)南萊蕪區(qū)萊蕪醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

呂經(jīng)理/人事部經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo宏葵生物(中國)股份有限公司
宏葵生物(中國)股份有限公司成立于2014年,坐落于濟(jì)南市萊蕪區(qū)醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園,是一家集體外診斷試劑研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務(wù)為一體的高新生物技術(shù)企業(yè)。公司建立了8000平方米的生產(chǎn)廠房、5000平方米的10萬級凈化車間和1000平方米的標(biāo)準(zhǔn)實驗室,產(chǎn)品主要服務(wù)于全國各級醫(yī)院、疾控中心、各地臨床檢驗中心、科研院所的生物檢測實驗室等。公司2019年實現(xiàn)銷售收入1.58億元,利稅3000余萬元,各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均實現(xiàn)突破性增長。公司先后榮獲國家高新技術(shù)企業(yè)、國家科技型中小企業(yè)、山東省瞪羚企業(yè)、山東專精特新企業(yè)、山東省創(chuàng)新型民營企業(yè)、山東省創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展能力百強(qiáng)企業(yè)、萊蕪市科技創(chuàng)新優(yōu)秀企業(yè)等榮譽稱號。公司于2020年12月份擬首發(fā)上市,正式進(jìn)入IPO輔導(dǎo)報備。宏葵生物主要產(chǎn)業(yè)為體外診斷試劑、診斷儀器以及獨立第三方醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)。公司一直專注于體外診斷試劑全線產(chǎn)品的研發(fā),現(xiàn)有生化體外診斷試劑產(chǎn)品注冊證80余項,是國內(nèi)生化體外診斷試劑產(chǎn)品品種比較齊全的生產(chǎn)企業(yè)之一;重點推出和儲備了化學(xué)發(fā)光免疫產(chǎn)品30多項,檢測領(lǐng)域涵蓋腫瘤、傳染病、內(nèi)分泌、激素等,成為國內(nèi)少數(shù)具備化學(xué)與發(fā)光免疫診斷試劑生產(chǎn)能力的企業(yè)之一;取得4項診斷儀器產(chǎn)品注冊證書,形成了“試劑+儀器”聯(lián)動銷售模式,也是行業(yè)內(nèi)同時能夠提供診斷試劑和診斷儀器的少數(shù)供應(yīng)商之一。同時,公司重點打造以提供區(qū)域性醫(yī)學(xué)檢驗服務(wù)為核心的獨立第三方醫(yī)學(xué)檢驗中心,依托現(xiàn)有試劑產(chǎn)品及技術(shù),深耕醫(yī)學(xué)檢驗上下游產(chǎn)業(yè)鏈,建設(shè)體外診斷產(chǎn)品創(chuàng)新平臺。公司嚴(yán)格按照GMP標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn),建有高標(biāo)準(zhǔn)的凈化車間、技術(shù)研發(fā)中心以及質(zhì)量控制中心,通過了ISO13485、ISO9001、ISO14001等管理體系認(rèn)證等,取得了衛(wèi)生部全國常規(guī)化學(xué)檢驗室間質(zhì)評證書,并參與了朗道國際質(zhì)量評估計劃,推出和實施了診斷產(chǎn)品量值溯源技術(shù),使診斷產(chǎn)品穩(wěn)定性、靈敏度、線性范圍等質(zhì)量性能具有獨特優(yōu)勢。公司擁有博士、碩士研究生科技人員超過40%,研發(fā)力量雄厚,并與國內(nèi)外知名院校及科研機(jī)構(gòu)緊密合作,建有4家山東省省級技術(shù)研發(fā)平臺以及6家市級研發(fā)平臺,先后承擔(dān)山東省重大創(chuàng)新工程項目、山東省重點研發(fā)計劃、山東省技術(shù)創(chuàng)新項目等省級技術(shù)項目10項,獲省市科技進(jìn)步獎3項,申請并授權(quán)專利40多項。宏葵生物致力于打造“以診斷產(chǎn)品為核心,診斷產(chǎn)品+診斷服務(wù)一體化”的商業(yè)模式,全面滿足各級醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的診斷需求,依靠專業(yè)的技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊和先進(jìn)的技術(shù)服務(wù)體系,產(chǎn)品銷售區(qū)域遍布全國10多個省市地區(qū),先后發(fā)展到200多家代理商,600多家醫(yī)院。公司秉承著“銳意進(jìn)取,追求卓越”的企業(yè)精神,在不斷創(chuàng)新中快速穩(wěn)定的發(fā)展,并主動承擔(dān)起改善國民健康水平的重任,為我國健康衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)最大的力量,促進(jìn)國民健康事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
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