職位描述
1、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能較快掌握和應(yīng)用新技術(shù)；
2、具備較好的獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
3、有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、吃苦耐勞、能擔(dān)重任；
4、工作敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠按照規(guī)定的工作流程開(kāi)展工作；
5、積極主動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出意見(jiàn)和建議；
6、善于溝通，有較好的表達(dá)能力和職業(yè)素質(zhì)；
7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各方面的領(lǐng)導(dǎo)和同事融洽合作；
8、能勝任長(zhǎng)期出差。
以往的工作經(jīng)歷要求：
1、具備HRP/ERP系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
2、具備HRP/ERP項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
從業(yè)資質(zhì)/崗位證書(shū)：
1、必須具備本科（一本統(tǒng)招）及以上學(xué)歷
2、有PMP證書(shū)優(yōu)先考慮。
職位福利：通訊補(bǔ)助、帶薪年假、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、出差補(bǔ)貼
2、具備較好的獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
3、有較強(qiáng)的適應(yīng)能力、吃苦耐勞、能擔(dān)重任；
4、工作敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠按照規(guī)定的工作流程開(kāi)展工作；
5、積極主動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出意見(jiàn)和建議；
6、善于溝通，有較好的表達(dá)能力和職業(yè)素質(zhì)；
7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各方面的領(lǐng)導(dǎo)和同事融洽合作；
8、能勝任長(zhǎng)期出差。
以往的工作經(jīng)歷要求：
1、具備HRP/ERP系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；
2、具備HRP/ERP項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
從業(yè)資質(zhì)/崗位證書(shū)：
1、必須具備本科（一本統(tǒng)招）及以上學(xué)歷
2、有PMP證書(shū)優(yōu)先考慮。
職位福利：通訊補(bǔ)助、帶薪年假、包住、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、出差補(bǔ)貼
工作地點(diǎn)
合肥蜀山區(qū)黃山路665號(hào)西環(huán)中心廣場(chǎng)718
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王先生/人事經(jīng)理
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東華醫(yī)為科技有限公司東華醫(yī)為科技有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)東華醫(yī)為）成立于2012年5月，注冊(cè)資金5000萬(wàn)，是東華軟件股份公司旗下專(zhuān)業(yè)服務(wù)醫(yī)療、衛(wèi)生等大健康領(lǐng)域IT業(yè)務(wù)的全資子公司。東華醫(yī)為現(xiàn)有員工2000余人，其中技術(shù)人員占比達(dá)到90%，擁有近100項(xiàng)大健康類(lèi)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的軟件產(chǎn)品，所覆蓋的大健康領(lǐng)域有醫(yī)療機(jī)構(gòu)、衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、人工智能、大數(shù)據(jù)、健康管理等，所涉及的主要業(yè)務(wù)有IT咨詢(xún)規(guī)劃、方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)集成、軟件開(kāi)發(fā)與交付、工程實(shí)施與交付、人才培養(yǎng)、售后運(yùn)維、合作運(yùn)營(yíng)等。東華醫(yī)為現(xiàn)為全國(guó)500余家大健康領(lǐng)域的各類(lèi)用戶(hù)提供著持續(xù)的技術(shù)服務(wù)，還連續(xù)多年蟬聯(lián)中國(guó)十佳醫(yī)療行業(yè)解決方案商榜首。傳承了東華軟件醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)部近二十年IT業(yè)務(wù)的東華醫(yī)為，在高速發(fā)展的大健康領(lǐng)域，篤定能大有作為。
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