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更新于 4月18日

OQC/出貨質(zhì)檢員(應(yīng)屆生優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求)

5000-6000元·13薪
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

出貨檢驗(yàn)(OQC)儀器儀表制造專用設(shè)備制造電子/半導(dǎo)體/集成電路
崗位職責(zé): 1、依據(jù)客戶標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)范或圖紙,對(duì)成品進(jìn)行外觀、尺寸、功能、性能等全維度檢查,確保符合出貨要求。 2、對(duì)需可靠性測(cè)試的產(chǎn)品進(jìn)行實(shí)驗(yàn)并跟進(jìn)結(jié)果,出貨前復(fù)檢。 3、在產(chǎn)品裝運(yùn)前再次驗(yàn)證質(zhì)量,防止運(yùn)輸或倉(cāng)儲(chǔ)過(guò)程中因包裝不當(dāng)導(dǎo)致的損壞,確保文件(說(shuō)明書(shū)、合格證)齊全。 4、不合格品管理與改進(jìn),異常處理發(fā)現(xiàn)不合格品時(shí),立即標(biāo)識(shí)、隔離并反饋至相關(guān)部門(mén),分析根本原因。 5、監(jiān)督返工或退貨流程,確保問(wèn)題批次重新檢驗(yàn)合格后方可放行。 6、文檔管理與數(shù)據(jù)分析填寫(xiě)《成品檢驗(yàn)報(bào)告》《出貨檢驗(yàn)報(bào)告》等文檔,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可追溯。 7、匯總周報(bào)、月報(bào),統(tǒng)計(jì)合格率、不良率等指標(biāo)。 任職資格: 任職資格: 1、統(tǒng)招大專學(xué)歷,性別不限,無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求; 2、有質(zhì)量檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),熟悉BOM(物料清單)的優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力,熟練使用WPS等辦公軟件; 單休8:00-17:30,不包吃住,有餐補(bǔ)、加班費(fèi),外加1個(gè)月年終獎(jiǎng)。 高新自研公司、業(yè)務(wù)增長(zhǎng)迅速、發(fā)展前景好、年假、超長(zhǎng)春節(jié)14天帶薪休假等。

工作地點(diǎn)

東莞杭州兆華電子股份有限公司(華南總部)

職位發(fā)布者

胡女士/人事行政主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo杭州兆華電子股份有限公司
杭州兆華電子股份有限公司已成為中國(guó)頂尖的從事電聲及噪聲測(cè)試分析系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),電聲測(cè)試分析系統(tǒng)研發(fā)能力處于中國(guó)頂尖水平!憑借著卓越的研發(fā)創(chuàng)新能力,公司研發(fā)中心被認(rèn)定為浙江省省級(jí)高新技術(shù)研發(fā)中心,擁有多項(xiàng)國(guó)家級(jí)專利,超過(guò)75%的研發(fā)人員畢業(yè)于985大學(xué)或國(guó)外頂尖名校。公司杭州總部現(xiàn)有10000平方產(chǎn)業(yè)園區(qū),已投入數(shù)千萬(wàn)元建有先進(jìn)的研發(fā)、生產(chǎn)基地以及食堂和員工宿舍,并在廣東設(shè)有杭州兆華電子?xùn)|莞分公司。公司電聲產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于手機(jī)、耳機(jī)、音箱、筆記本等消費(fèi)電子產(chǎn)品的電聲測(cè)試,已經(jīng)成為華為、Beats、VIVO、OPPO、Google、Microsoft、Amazon等頭部電子消費(fèi)品客戶的合作伙伴。2020年,公司推出國(guó)內(nèi)首款CRY2600聲學(xué)成像儀系列產(chǎn)品,已獲得多項(xiàng)發(fā)明專利,且應(yīng)用在化工、天然氣、冶金、制造、食品、軌交等多個(gè)行業(yè)。經(jīng)過(guò)數(shù)十年的客戶積累,兆華產(chǎn)品已經(jīng)銷往30多個(gè)國(guó)家,并在十幾個(gè)國(guó)家開(kāi)拓了經(jīng)銷合作伙伴。未來(lái)公司將以聲學(xué)賦能百業(yè)為目標(biāo),打造全球最有影響力的聲學(xué)領(lǐng)域全球品牌。
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