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更新于 3月28日

采購主管(弱電智能化)

7000-9000元
  • 成都新都區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

政府采購通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備計(jì)算機(jī)硬件計(jì)算機(jī)軟件
要求: 1、基本技能要求:工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),誠(chéng)實(shí)可靠,保密性強(qiáng),學(xué)習(xí)、開拓、談判能力、成本意識(shí)強(qiáng);具備良好的口頭和書面表達(dá)能力、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力。 2.三年以上安防、弱電信息集成類公司采購主管崗位工作經(jīng)驗(yàn),豐富的安防、弱電信息集成化產(chǎn)品供應(yīng)商資源(如海康、大華、宇視、天地偉業(yè)等) 3,豐富的談判經(jīng)驗(yàn)、成本管控能力; 職責(zé): 1、弱電信息集成、音視頻類,及輔助材料產(chǎn)品采購; 2、統(tǒng)籌采購部的全面工作開展、供應(yīng)商管理; 2、配合相關(guān)部門提供采購方案,介紹推薦新產(chǎn)品; 3、管理各部門的采購需求,明確所需產(chǎn)品的細(xì)節(jié)并可實(shí)施采購。 4、供應(yīng)資源管理; 5、根據(jù)產(chǎn)品需求,尋找、開發(fā)適宜供應(yīng)資源,整理收集廠商資質(zhì)及相關(guān)信息。 6、根據(jù)采購需求,通過詢比議價(jià)等規(guī)定采購流程,控制采購成本,篩選適宜的供應(yīng)商。 7、采購項(xiàng)目及相關(guān)合約管理 8、與供應(yīng)商溝通下單細(xì)節(jié),簽署訂單與合約。 9、管控采購項(xiàng)目,跟進(jìn)產(chǎn)品生產(chǎn)、發(fā)貨和到貨情況,以達(dá)成需求部門的預(yù)期要求。 10、按照訂單相關(guān)賬期進(jìn)行付款,確保合約有效履行。 11、采購文檔管理; 12、采購過程中各種資料的歸檔、分類、整理和維護(hù)。 13、贈(zèng)品及配件產(chǎn)品售后管理及驗(yàn)貨管理。 14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性事項(xiàng)招聘崗位

工作地點(diǎn)

四川省成都市新都區(qū)新都三河場(chǎng)地鐵B口直行200米洲明集團(tuán)藍(lán)普科技四川運(yùn)營(yíng)中心

職位發(fā)布者

謝先生/人力資源總監(jiān)

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四川省顧通科技有限公司成立于2011年5月12日,注冊(cè)資本2188萬元,員工130余人。我們專注于LED顯示、LCD液晶顯示、COB超高清顯示、專業(yè)擴(kuò)聲系統(tǒng)、會(huì)議系統(tǒng)的設(shè)計(jì)研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷、施工、售后為一體的音視頻會(huì)議系統(tǒng)綜合解決方案服務(wù)商。率先引進(jìn)了行業(yè)領(lǐng)先技術(shù)的研發(fā)、生產(chǎn)、組裝、檢測(cè)配套設(shè)施設(shè)備,致力于打造“音視頻行業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌”。我們先后通過了多項(xiàng)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)體系認(rèn)證,并取得了電子智能化、機(jī)電安裝、音視頻集成等多項(xiàng)行業(yè)資質(zhì)許可證書,自主擁有多項(xiàng)專利、軟件著作權(quán)。2022年,公司擴(kuò)增業(yè)務(wù)線下與線上融合業(yè)態(tài),著力于從線下延伸至線上,專注于成都本土市場(chǎng)的推廣與流量轉(zhuǎn)化。從品牌定位、品牌咨詢?nèi)福瑸槠髽I(yè)提供品牌策劃、產(chǎn)品打造、品牌設(shè)計(jì)、新媒體運(yùn)含、LOGO設(shè)計(jì)、VIS設(shè)計(jì)、IP設(shè)計(jì)、產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、導(dǎo)視設(shè)計(jì)、品牌營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)推廣、快閃活動(dòng)、創(chuàng)意策劃、創(chuàng)意策展、廣告創(chuàng)意、TVC廣告、宣傳片、短視頻、品牌傳播、公關(guān)活動(dòng)等整合營(yíng)銷服務(wù),為企業(yè)品牌營(yíng)銷提供全方位增長(zhǎng)方案,實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)可持續(xù)營(yíng)銷增長(zhǎng)。公司秉持以人為本的企業(yè)管理理念,員工福利、勞動(dòng)保障、獎(jiǎng)金激勵(lì)、薪酬晉升、員工關(guān)懷、辦公環(huán)境、團(tuán)隊(duì)融合等全方面管理成效均高于絕大部分中小企業(yè)水平。公司努力為顧通人創(chuàng)造更美好的職業(yè)生涯和幸福生活。
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