崗位職責(zé):
1.制定部門戰(zhàn)略與年度計(jì)劃,監(jiān)督執(zhí)行并達(dá)成年度業(yè)績目標(biāo);?
2.管理團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)擴(kuò)建、組織培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)水平?;
3.開拓國際市場,維護(hù)客戶關(guān)系,擴(kuò)大市場份額?;
4.把控外貿(mào)全流程,規(guī)避業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?;
5.協(xié)調(diào)生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等部門,保障業(yè)務(wù)順暢?;
6.分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),為決策提供依據(jù)?;
7.規(guī)劃展會活動,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)落地參展?。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先?;
2.五年以上國際貿(mào)易經(jīng)驗(yàn),2 年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),機(jī)械設(shè)備類行業(yè)優(yōu)先考慮?;
3.英語流利,熟悉外貿(mào)法規(guī)與業(yè)務(wù)流程?;
4.具備市場分析、商務(wù)談判及跨部門協(xié)作能力?;
5.責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)、實(shí)干型人才、有強(qiáng)烈的賺錢欲望?;
工作時(shí)間:朝九晚六,雙休、法定節(jié)假日
薪資待遇:底薪(10K-30K具體面議)+管理提成,綜合年薪高達(dá)百萬
福利待遇:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、不定期團(tuán)建、旅游、工齡工資、法定節(jié)假日、節(jié)日福利