崗位職責(zé):
1、參與制定公司的重大業(yè)務(wù)政策與管理制度,參與建立健全本公司管理體系,參與調(diào)整公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置,參與公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理;
2、根據(jù)公司的目標(biāo)分解到本部門的目標(biāo),并根據(jù)部門資源情況,制定本部門的工作計(jì)劃;
3、指導(dǎo)制定、完善并實(shí)施質(zhì)量管理制度,建立健全公司的質(zhì)量管理體系,確定規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),對(duì)體系的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督;指導(dǎo)對(duì)生產(chǎn)及相關(guān)人員進(jìn)行品質(zhì)培訓(xùn),確保體系的正常運(yùn)行;
4、指導(dǎo)制定質(zhì)檢計(jì)劃,并跟蹤質(zhì)檢計(jì)劃的實(shí)施情況,確保原材料、半成品、成品的質(zhì)量;
5、指導(dǎo)做好產(chǎn)品質(zhì)量預(yù)警,為產(chǎn)品的順利生產(chǎn)提供保障;
6、指導(dǎo)對(duì)質(zhì)檢結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并建立質(zhì)量檔案,向生產(chǎn)部門提出質(zhì)量改進(jìn)建議,并向公司領(lǐng)導(dǎo)層提供全面的質(zhì)檢信息;定期組織召開品質(zhì)研討會(huì)議,對(duì)生產(chǎn)中的品質(zhì)情況進(jìn)行分析,完善預(yù)警機(jī)制;
7、及時(shí)處理在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種質(zhì)量異常情況,并參與后序的處理工作,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行和客戶滿意;
8、參與對(duì)供應(yīng)商和外協(xié)加工單位的資質(zhì)評(píng)定,并定期組織對(duì)其質(zhì)量體系的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查;
9、指導(dǎo)對(duì)器具的管理和定期檢驗(yàn),確保其準(zhǔn)確性;
10、加強(qiáng)與各部門的溝通,確保各項(xiàng)工作順利完成;
11、負(fù)責(zé)本部門的內(nèi)部管理工作,合理安排本部門員工工作,對(duì)直接管理的下屬進(jìn)行目標(biāo)管理、績效考核、在職輔導(dǎo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè);
2、6年以上質(zhì)量檢驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),4年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、通曉機(jī)械制造、品質(zhì)管理知識(shí);熟練掌握CAD、OFFICE辦公軟件使用方法,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)能上網(wǎng)查詢資料;
4、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析與決策能力、抗壓能力、培訓(xùn)能力,很高的原則性和責(zé)任心,嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。