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1，領導企業(yè)稅務申報的準備和審核（包括本地及國際稅務）。 2，確保遵守所有稅法和法規(guī)，包括增值稅/商品及服務稅、公司所得稅、預提稅以及轉移定價要求。 3，管理稅務審計，聯(lián)絡外部稅務顧問，并解決稅務相關問題。 4，開發(fā)并實施稅務策略，降低稅務風險并優(yōu)化公司的有效稅率。 5，密切關注稅務法規(guī)及立法變動，評估其對業(yè)務的影響，并向高級管理層提供建議。 6，協(xié)調(diào)財務團隊進行稅務準備，確保財務報表中的稅務報告準確且及時。 7，管理稅務風險，包括監(jiān)管跨境稅務、轉移定價等稅務規(guī)劃。 8，與業(yè)務部門合作，了解運營需求和財務目標，并將其轉化為可執(zhí)行的財務計劃。 9，提供與稅務相關的財務見解和分析，以支持各部門的決策，發(fā)現(xiàn)成本優(yōu)化和收入提升的機會。 10，與主要利益相關者合作，提供財務建模、情景分析和戰(zhàn)略意見，支持業(yè)務案例、合同的制定。 11，開發(fā)集成稅務影響的預測模型，融入到更廣泛的業(yè)務預測和預算流程中。 12，通過分析差異，支持預算和預測周期，確保與稅務和財務目標保持一致。 13，與財務管理部門緊密合作，確保在稅務義務和公司內(nèi)部的現(xiàn)金流管理最佳化。 14，領導并指導一支小型的稅務與財務專業(yè)團隊，營造協(xié)作和成長導向的工作氛圍。 15，與更廣泛的財務團隊協(xié)作，確保稅務和財務服務在全公司內(nèi)的一致交付。 16，建立與外部稅務顧問、審計師和政府機構的緊密關系。