一、崗位職責(zé)
1、牽頭組織跨部門(mén)會(huì)議,明確各部門(mén)職責(zé)與分工,及時(shí)解決協(xié)作中的矛盾與問(wèn)題,保障各項(xiàng)工作無(wú)縫銜接;
2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)內(nèi)外工作接待、出差等事務(wù)事務(wù)、維護(hù)企業(yè)對(duì)外公共關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書(shū)、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)文件的督辦、處理與反饋;
4、主導(dǎo)公司大型會(huì)議、慶典等活動(dòng)的策劃、籌備與執(zhí)行工作。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上行政類、項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)驗(yàn);
2、形象好、氣質(zhì)佳;
3、具備良好的文字表達(dá)能力,文筆流暢,能獨(dú)立起草、撰寫(xiě)各類文件且熟練掌握辦公室軟件;
4、具有嚴(yán)格的保密意識(shí),有較強(qiáng)的統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)能力。
5、有極強(qiáng)的溝通和抗壓能力。