崗位職責:
1、負責公司新產品選題、立項工作;
2、負責藥物制劑研究開發(fā)及團隊管理工作;
3、負責解決制劑開發(fā)過程中出現(xiàn)的各種問題,指導研發(fā)工作的開展;
4、根據要求獨立撰寫、整理或審核藥品注冊資料及原始記錄;
5、根據課題進展,開展藥物制劑的中試放大工作;
6、負責新藥報批工作。
任職條件:
1、本科以上學歷,藥物制劑、藥劑學、藥學等相關專業(yè),3年以上工作經驗;
2、熟悉藥品研發(fā)的基本要求和特點,具備良好的實驗操作能力,日常需進行實驗操作并做好設備日常維護;
3、了解新藥開發(fā)的基本原則及藥品相關的法律法規(guī),能獨立設計實驗方案,獨立撰寫藥品申報資料;
4、能熟練進行中英文獻檢索,能熟練使用英語閱讀專業(yè)文獻資料;
5、具有良好的溝通技巧和團隊協(xié)作精神;
6、有相關工作經驗優(yōu)先考慮。
福利:
行業(yè)內有競爭力的薪酬和激勵計劃,項目獎金、年終獎、伯樂獎等;
貼心的福利禮包:雙休、節(jié)日福利、五險一金、交通補貼、年度體檢、節(jié)日禮金、賀禮慰問金(喬遷生子)、免費午餐等;
豐富的員工活動:員工生日會、定期組織旅游、團建聚餐、觀影等、才藝比賽各項休閑娛樂活動;
規(guī)范的休假制度:國家各類法定節(jié)假日、帶薪年假;
量身定制的個人職業(yè)發(fā)展計劃:職業(yè)發(fā)展雙通道:管理發(fā)展道路/技術發(fā)展道路;
公司員工平均年齡28歲,本科及以上學歷占90%以上,高素質、有活力,工作氛圍輕松和諧。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補助、全勤獎、交通補助、周末雙休、帶薪年假