職位描述
招聘員工關(guān)系簡歷修改人力資源服務(wù)
職位描述：
1、主要負責(zé)人才招聘及團隊配置
2、協(xié)助其他板塊工作的完成
崗位要求：
1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷
2、有過相同崗位工作經(jīng)驗
3、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷
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工作地點
成都金牛區(qū)洞子口15棟401
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四川英聯(lián)中才人力資源管理有限公司
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職位發(fā)布者
于女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
四川中達英才企業(yè)管理服務(wù)有限公司四川中達英才企業(yè)管理服務(wù)有限公司扎根天府之國成都11年（2014-2025），從企業(yè)智囊團轉(zhuǎn)型為個人職業(yè)加速器，對個人提供職業(yè)技能和專業(yè)技能培訓(xùn)，輔導(dǎo)員工提升個人職業(yè)化素養(yǎng)，實現(xiàn)個人的職業(yè)發(fā)展。獨創(chuàng)「三階職業(yè)躍遷系統(tǒng)」，已幫助數(shù)十名職場人實現(xiàn)薪資突破、職級晉升或賽道轉(zhuǎn)換。人才培養(yǎng)理念：立心鑄魂人為本，百年基業(yè)蘊其中（中）千帆競渡爭朝夕，百戰(zhàn)功成志必達（達）桃李爭春芳自遠，萬馬奔騰競雄英（英）十年磨劍終出鞘，匠心育人顯真才（才）我們在尋找這樣的你:?行業(yè)專家：完成專業(yè)課程的設(shè)計和教育培訓(xùn)，提升學(xué)員的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng)；?銷售顧問：擅于挖掘職業(yè)痛點，有教育培訓(xùn)/心理咨詢經(jīng)驗優(yōu)先;?財務(wù)主管：精通人效成本分析，擅長數(shù)據(jù)分析;?人才發(fā)展專家：能獨立設(shè)計IDF(人才發(fā)展計劃)，并協(xié)助具體學(xué)習(xí)結(jié)果的落地;?課程運營：學(xué)習(xí)計劃制定、安排和追蹤、考核，學(xué)習(xí)結(jié)果的驗證和反饋，總結(jié)。
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