崗位職責:
1、工藝技術(shù)及工藝管理;
2、制定公司新工藝標準;
3、工裝工具管理;
4、工藝培訓;
5、工藝技術(shù)評審;
6、定額管理;
7、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)改進攻關工作;
8、工藝質(zhì)量問題方案編寫,處理措施工作;
9、針對新結(jié)構(gòu)、新工藝、新材料,進行工藝試驗及驗證,制訂或改進工藝指導生產(chǎn);
10、焊接工藝評定工作;
11、持有焊接工程師資質(zhì)。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,焊接、機械、電氣類專業(yè);
2. 有五年及以上相關工作經(jīng)驗,熟練應用CAD等軟件;
3. 具有較好的溝通協(xié)調(diào)和團隊協(xié)作能力,能夠有效解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
4. 具有較好的責任心、工作積極性和抗壓能力,能適應各種工作環(huán)境。