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華遠康養(yǎng)中心是一家專注于為長者提供專業(yè)照護、溫馨生活的養(yǎng)老中心，以“失智照護”為特色。始終以“讓長者安心，讓兒女放心”為初心。因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘養(yǎng)老市場拓展主管1名，期待你加入團隊，用專業(yè)與溫度，讓更多有需要的家庭了解我們的服務，讓優(yōu)質(zhì)養(yǎng)老資源觸達更多長者。
一、崗位職責
1. 負責養(yǎng)老市場調(diào)研：分析本地養(yǎng)老需求、競品動態(tài)，結(jié)合養(yǎng)老院特色（如醫(yī)療照護、文化活動、適老化設施等），制定針對性的市場拓展策略（含線上推廣、線下拓展、口碑運營等方向）。
2. 拓展客戶與合作資源：
- 對接社區(qū)、老年大學、醫(yī)院康復科等相關(guān)機構(gòu)，搭建合作渠道。
- 維護潛在客戶（長者及家屬）關(guān)系，通過一對一咨詢、體驗活動邀約等方式，傳遞養(yǎng)老院服務優(yōu)勢，提升客戶轉(zhuǎn)化率。
3. 統(tǒng)籌拓客活動執(zhí)行：策劃并落地線下宣傳（如社區(qū)駐點、養(yǎng)老院開放日）、線上推廣（如家屬社群運營、短視頻內(nèi)容傳播）等活動，跟蹤效果并優(yōu)化方案。
4. 團隊協(xié)作與數(shù)據(jù)復盤：帶領(lǐng)1-3人拓客小組開展工作，定期匯總拓客數(shù)據(jù)（如線索量、轉(zhuǎn)化率），復盤策略執(zhí)行情況，持續(xù)提升拓展效率。
二、任職要求
1. 學歷與經(jīng)驗：大專及以上學歷，3年以上市場拓展相關(guān)經(jīng)驗，有養(yǎng)老、醫(yī)療、社區(qū)服務等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先（若熟悉本地養(yǎng)老資源分布，可放寬經(jīng)驗要求）。
2. 能力素養(yǎng)：
- 溝通力強：能真誠與長者及家屬溝通，理解其養(yǎng)老需求，用溫和且專業(yè)的方式傳遞信息；
- 策劃與執(zhí)行力：能獨立制定拓展方案，從活動籌備到落地全程跟進，解決突發(fā)問題；
- 責任心與同理心：認可養(yǎng)老行業(yè)價值，對長者有耐心，能站在家庭角度思考需求，拒絕“硬推銷”式拓客。
3. 其他：熟練使用基礎辦公軟件，具備基礎數(shù)據(jù)分析能力，可接受短途出差（本地社區(qū)、合作機構(gòu)對接）。
三、福利待遇