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一.工作內(nèi)容：
1.公司提供客戶資源，根據(jù)客戶需求，上門介紹公司攝影服務(wù)（如新生兒攝影、親子攝影等）及相關(guān)產(chǎn)品（如相冊、相框等）。
2.演示公司攝影樣片，突出服務(wù)特色和優(yōu)勢。
3.銷售目標(biāo)達成：完成公司制定的月度、季度和年度銷售目標(biāo)。
記錄銷售數(shù)據(jù)，定期匯報銷售進展。
4.合同簽訂與跟進：與客戶簽訂服務(wù)合同，明確服務(wù)內(nèi)容、價格和時間。
跟進訂單執(zhí)行，確?？蛻魸M意。
客戶服務(wù)：及時解決客戶疑問，提供售后服務(wù)。
收集客戶反饋，推動服務(wù)改進。
市場調(diào)研：了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手信息，為公司制定銷售策略提供建議。
二.任職要求
1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、攝影、藝術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.有1年以上銷售經(jīng)驗，攝影行業(yè)或母嬰行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與客戶建立信任關(guān)系。
4.熟悉攝影服務(wù)流程，了解母嬰市場需求。
5責(zé)任心強，能夠完成銷售任務(wù)。
6.形象氣質(zhì)佳，親和力強，具備良好的服務(wù)意識。
7.具備較強的抗壓能力和團隊合作精神。
其他要求：持有C1及以上駕駛證，沒駕照不暈車
能夠適應(yīng)靈活的工作時間（包括周末和節(jié)假日）。
三.薪資福利
底薪：根據(jù)個人能力和經(jīng)驗面議?；镜仔?-7k,有經(jīng)驗可以保底工資面議
提成：根據(jù)銷售業(yè)績按比例提成（具體比例面議）。
獎金：超額完成銷售目標(biāo)可獲得額外獎金。
四.福利待遇：
五險：入職就有五險
帶薪年假：享受國家規(guī)定的帶薪年假。
培訓(xùn)發(fā)展：提供攝影技術(shù)、銷售技巧等培訓(xùn)機會。
通訊/交通補貼：根據(jù)實際工作需要提供交通補貼。
職業(yè)發(fā)展：銷售專員→金牌銷售→銷售主管→銷售經(jīng)理。
定期組織內(nèi)部競聘，提供公平的晉升機會。
五、工作環(huán)境
工作方式：一天三個客戶，公司安排好，主要以上門服務(wù)為主，客戶地點不限（如家庭、月子中心、早教機構(gòu)等）。
團隊氛圍：積極向上，注重合作與學(xué)習(xí)。
公司支持：提供銷售工具、產(chǎn)品樣片、客戶資源等支持。