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崗位職責：
一、品牌形象塑造與傳播
1、統(tǒng)籌官網(wǎng)、微信公眾號、行業(yè)媒體等全渠道內(nèi)容運營，策劃企業(yè)宣傳片、技術案例集、客戶見證故事等，提升品牌專業(yè)形象；
2、建立媒體資源庫，主動輸出行業(yè)洞察文章、技術應用白皮書，強化公司“新材料解決方案專家”定位。
二、企業(yè)新聞與大事跡運營
1、建立重大事件快速響應機制（技術突破、榮譽獎項、戰(zhàn)略簽約等），24小時內(nèi)產(chǎn)出新聞通稿及傳播方案；
2、策劃“新材料技術背后的100個故事”等系列專題，聯(lián)動生產(chǎn)/研發(fā)部門挖掘一線素材。
三、企業(yè)文化體系化建設
1、搭建文化傳播矩陣（文化墻/月刊/短視頻），策劃“車間工匠” “研發(fā)先鋒”等人物專欄，傳遞有溫度的企業(yè)精神；
2、主導年度文化主題活動（如年會、廠慶日、技術比武大賽等），設計員工參與的沉浸式體驗環(huán)節(jié)。
四、市場協(xié)同支持
1、為銷售部門提供定制化宣傳物料（技術解析手冊、客戶案例視頻、企業(yè)介紹PPT或視頻等）；
2、監(jiān)測行業(yè)競品動態(tài)，定期輸出傳播策略優(yōu)化建議。
任職要求：
1.10年及以上工作經(jīng)驗，本科以上學歷，新聞學、傳播學、中文等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.具備敏銳的市場洞察力和開拓精神，具備市場調(diào)研與分析、市場營銷與推廣、品牌創(chuàng)建相關專業(yè)知識。
3.能獨立勝任本崗位，并根據(jù)公司性質(zhì)制定本崗位的工作計劃、及各類方案策劃、能獨立負責企劃案從構思到落地的全流程工作。
4.性格外向，做事有條理、責任心強，有較強的邏輯與溝通能力，對工作有熱情。
5.有新能源行業(yè)同崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮。