職位描述
1、按照各部門(mén)需求完成招聘和配置工作,及時(shí)補(bǔ)充職位空缺,對(duì)招聘結(jié)果負(fù)責(zé);
2、針對(duì)性搜集人才信息,通過(guò)各種渠道快速尋訪(fǎng)候選人;
3、招聘信息的發(fā)布、簡(jiǎn)歷搜索、接收和篩選,面試通知、初試、評(píng)估;
4、招聘數(shù)據(jù)整理分析,跟蹤評(píng)估各類(lèi)人才的使用情況,更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù);
5、 完成上級(jí)布置的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;人力資源專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、具有1年以上招聘經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程及招聘渠道、能獨(dú)立開(kāi)展招聘工作;
3、熟練運(yùn)用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)及技巧;
4、熟練使用各類(lèi)辦公軟件。
福利待遇:
1. 早九晚六;雙休
2. 試用期帶薪培訓(xùn),并享完善的入職帶教培訓(xùn)及晉升體系,有豐厚的提成和獎(jiǎng)金;
3. 轉(zhuǎn)正后享有各種福利;
4. 按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金;
5. 每月提供咨詢(xún)?cè)捹M(fèi)補(bǔ)助及通訊補(bǔ)助;
6. 員工可享受帶薪旅游及豐富有趣的拓展活動(dòng);
7. 別開(kāi)生趣的生日會(huì)及節(jié)假日各種福利;
8. 豐富的員工活動(dòng),讓大家健康生活、快樂(lè)工作;
9.年底年終獎(jiǎng);
職位福利:節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、周末雙休