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工作職責：
1、負責B端企業(yè)客戶的開發(fā)，完成公司人力資源解決方案（人力資源外包、RPO、派遣等）的銷售工作，達成銷售指標；
2、開發(fā)新客戶資源，進行商務(wù)談判；
3、負責客戶關(guān)系維護，挖掘原有客戶及潛在客戶的業(yè)務(wù)需求，進行深度開發(fā)；
4、項目制銷售，負責每個服務(wù)節(jié)點問題的協(xié)助解決，保證服務(wù)價值的實現(xiàn)和客戶滿意度；
5、與客戶相關(guān)部門保持良好溝通，把控項目整體進度，完成公司年度銷售目標，控制應(yīng)收款額度，確保銷售款項回籠。
崗位要求：
任職要求：
1、學歷：統(tǒng)招大專及以上學歷；
2、熟悉人力資源外包銷售的市場運作，具有一定工作經(jīng)驗及客戶資源；
3、有5年以上銷售方面工作經(jīng)驗及銷售團隊管理經(jīng)驗；
4、具有較強的團隊開發(fā)和團隊管理能力；
5、有很強的市場分析和洞察能力和較強的市場營銷策劃能力；
6、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識，愿與公司一同成長。