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更新于 8月18日

制程質(zhì)量工程師

1-1.2萬
  • 臺州溫嶺市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電氣機械/電力設備通用設備制造工業(yè)自動化
一、質(zhì)量管理體系建設與維護
1.負責組織建立、實施和持續(xù)改進公司質(zhì)量管理體系,確保其符合ISO9001等相關(guān)質(zhì)量管理標準及客戶特定要求。
2.編制、修訂和管理公司質(zhì)量管理相關(guān)文件(程序文件、作業(yè)指導書、質(zhì)量記錄等),確保文件的適宜性、充分性和有效性,并監(jiān)督文件的執(zhí)行。
二、質(zhì)量控制與檢驗管理
1.規(guī)劃并建立公司的檢驗檢測體系,明確半成品、成品的檢驗標準、抽樣方案和檢驗流程,確保檢驗工作的規(guī)范性和準確性。
2.領(lǐng)導質(zhì)量檢驗團隊,對檢驗人員進行業(yè)務培訓和技能考核,提升團隊的專業(yè)素養(yǎng)和檢驗能力,確保檢驗工作高效開展。
3.監(jiān)督生產(chǎn)過程巡檢、成品出廠檢驗等各環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制工作,對檢驗結(jié)果進行審核,確保不合格品得到有效控制,防止不合格品流入下道工序或交付客戶。
三、質(zhì)量問題處理與改進
1.組織對制程相關(guān)的內(nèi)外部質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故進行調(diào)查、分析,確定根本原因,制定并跟蹤實施糾正和預防措施,確保問題得到有效解決,防止再發(fā)生。
2.建立內(nèi)部質(zhì)量問題反饋機制,收集生產(chǎn)過程、市場反饋等各渠道的質(zhì)量信息,進行數(shù)據(jù)分析和趨勢研判,為質(zhì)量改進提供依據(jù)。
3.推動公司內(nèi)部質(zhì)量改進活動(如QC小組活動、六西格瑪項目等),鼓勵各部門參與質(zhì)量改進,提升公司整體質(zhì)量水平。負責不合格品的控制管理,組織對不合格品的評審、隔離、標識、處置(返工、返修、報廢等)過程進行監(jiān)督,確保符合相關(guān)規(guī)定。
四、質(zhì)量培訓與文化建設
1.制定事業(yè)部質(zhì)量培訓計劃,組織開展全員質(zhì)量意識、質(zhì)量管理知識、檢驗技能等方面的培訓,提升員工的質(zhì)量素養(yǎng)。
2.宣傳和推廣公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標,營造“人人重視質(zhì)量、人人參與質(zhì)量”的質(zhì)量文化氛圍。
3.協(xié)助開展質(zhì)量月、質(zhì)量競賽等活動,增強員工的質(zhì)量責任感和積極性。
五、其他相關(guān)工作
1.負責質(zhì)量成本的統(tǒng)計、分析與控制,通過質(zhì)量改進活動降低質(zhì)量損失成本。
2.向上級領(lǐng)導定期匯報質(zhì)量管理工作情況,包括質(zhì)量目標達成情況、重大質(zhì)量問題處理進展、質(zhì)量改進成果等。
3.配合公司其他部門(如生產(chǎn)部、研發(fā)部、銷售部等)開展與質(zhì)量相關(guān)的工作,提供必要的質(zhì)量支持和協(xié)調(diào)。
4.遵守公司各項規(guī)章制度,完成上級交辦的其他與質(zhì)量管理相關(guān)的臨時性工作。

工作地點

臺州溫嶺市新界泵業(yè)(浙江)有限公司未來工廠-南門

職位發(fā)布者

韓少淑/人事經(jīng)理

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新界泵業(yè)(浙江)有限公司,中國水泵行業(yè)領(lǐng)軍品牌,位于浙江臺州,是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)及經(jīng)營各類泵及控制設備的企業(yè)。國內(nèi)擁有7000多家零售商,產(chǎn)品遠銷全球100多個國家和地區(qū)。公司近1500人,公司先后獲得了“國家企業(yè)技術(shù)中心”、“國家高新技術(shù)企業(yè)”等稱號,擁有CNAS國家認可實驗室,迄今為止,公司已主持或參與修訂國家/行業(yè)標準70多項,累計授權(quán)專利400多項。
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