工作職責:
1、嚴格執(zhí)行公司人、物進出管理規(guī)定和出入證管理制度,前臺接人待物;
2、職場所分配樓層綜合管理:負責其樓層的安全、環(huán)境、衛(wèi)生、維修上報及工柜管理等;
3、固定資產及低值易耗品的統(tǒng)計、保管、維護、入系統(tǒng)、盤點、報廢等;
4、辦公、勞保用品的采購、保管及領用;
5、會務的布置及服務;
6、其他領導交代的任務。
任職要求:
1、18-35歲,形象氣質好,懂得應變;
2、至少1年以上大型企業(yè)行政工作經驗,會基礎辦公軟件,會簡單函數,表格操作熟練;
3、穩(wěn)重踏實,做事認真負責。