職位描述
低壓電工高壓電工
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)高低壓配電設(shè)備（如變壓器、開關(guān)柜、電纜等）的日常巡檢、定期檢修與維護(hù)工作，及時(shí)排查設(shè)備隱患。
2. 按照檢修規(guī)范與安全標(biāo)準(zhǔn)，完成設(shè)備故障診斷、維修及更換，確保設(shè)備恢復(fù)正常運(yùn)行。
3. 準(zhǔn)確記錄檢修過(guò)程、設(shè)備參數(shù)及故障信息，編制檢修報(bào)告，建立設(shè)備運(yùn)維檔案。
4. 嚴(yán)格遵守電力安全操作規(guī)程，做好檢修現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施，杜絕安全事故發(fā)生。
5. 配合團(tuán)隊(duì)完成應(yīng)急搶修任務(wù)，快速響應(yīng)突發(fā)電力設(shè)備故障，保障供電或生產(chǎn)連續(xù)性。
二、任職要求
1.55歲周歲以內(nèi)，中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，身體健康，接受倒班。
2.持有高壓電工證、低壓電工證，具備特種作業(yè)操作證者優(yōu)先；有電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證者更佳。
3. 有1-3年及以上高低壓設(shè)備檢修經(jīng)驗(yàn)，有工業(yè)企業(yè)、變電站運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 掌握常用電工工具的使用方法，能看懂電氣圖紙，具備較強(qiáng)的故障分析與解決能力。
5. 責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的安全意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
三、薪資待遇：
薪資結(jié)構(gòu)：5000-6000/月
四、工作地址：
武漢市蔡甸區(qū)鳳亭五路（東風(fēng)日產(chǎn)嵐圖工廠）
原標(biāo)題：《高低壓檢修工》
1. 負(fù)責(zé)高低壓配電設(shè)備（如變壓器、開關(guān)柜、電纜等）的日常巡檢、定期檢修與維護(hù)工作，及時(shí)排查設(shè)備隱患。
2. 按照檢修規(guī)范與安全標(biāo)準(zhǔn)，完成設(shè)備故障診斷、維修及更換，確保設(shè)備恢復(fù)正常運(yùn)行。
3. 準(zhǔn)確記錄檢修過(guò)程、設(shè)備參數(shù)及故障信息，編制檢修報(bào)告，建立設(shè)備運(yùn)維檔案。
4. 嚴(yán)格遵守電力安全操作規(guī)程，做好檢修現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施，杜絕安全事故發(fā)生。
5. 配合團(tuán)隊(duì)完成應(yīng)急搶修任務(wù)，快速響應(yīng)突發(fā)電力設(shè)備故障，保障供電或生產(chǎn)連續(xù)性。
二、任職要求
1.55歲周歲以內(nèi)，中?；蚣夹Ｒ陨蠈W(xué)歷，身體健康，接受倒班。
2.持有高壓電工證、低壓電工證，具備特種作業(yè)操作證者優(yōu)先；有電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證者更佳。
3. 有1-3年及以上高低壓設(shè)備檢修經(jīng)驗(yàn)，有工業(yè)企業(yè)、變電站運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 掌握常用電工工具的使用方法，能看懂電氣圖紙，具備較強(qiáng)的故障分析與解決能力。
5. 責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的安全意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
三、薪資待遇：
薪資結(jié)構(gòu)：5000-6000/月
四、工作地址：
武漢市蔡甸區(qū)鳳亭五路（東風(fēng)日產(chǎn)嵐圖工廠）
原標(biāo)題：《高低壓檢修工》
工作地點(diǎn)
武漢蔡甸區(qū)鳳亭五路東風(fēng)日產(chǎn)嵐圖工廠
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張女士/人事主管
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湖北博智人才人力資源有限公司湖北博智人才人力資源有限公司（簡(jiǎn)稱“博智人才”），成立于2012年，是一家專業(yè)從事勞務(wù)外包、勞務(wù)派遣、人事代理的專業(yè)人力資源機(jī)構(gòu)。多年來(lái)，博智人才在深耕人力資源外包市場(chǎng)中，磨煉出了一支精英團(tuán)隊(duì)，旨在為企業(yè)提供高效率、高產(chǎn)值的服務(wù)。先后多次榮獲“湖北省人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“湖北省重合同守信用企業(yè)”、“武漢市人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“國(guó)家一級(jí)人力資源服務(wù)企業(yè)”、“政府采購(gòu)優(yōu)秀供應(yīng)商”、“全國(guó)守合同重信用企業(yè)”、“全國(guó)AAA級(jí)誠(chéng)信企業(yè)”、“AAA級(jí)信用企業(yè)”、“重合同守信用企業(yè)”、“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范單位”、“質(zhì)量服務(wù)誠(chéng)信單位”、“誠(chéng)信供應(yīng)商”、“行業(yè)誠(chéng)信單位”、“立信單位”、“誠(chéng)信企業(yè)家”、“優(yōu)秀合作商”、“最佳服務(wù)團(tuán)隊(duì)”等稱號(hào)。累計(jì)服務(wù)客戶數(shù)超過(guò)1058家，派遣人次超過(guò)217142次，客戶包含國(guó)企、事業(yè)單位、上市公司、知名民營(yíng)企業(yè)等；涉及行業(yè)包含工廠、物流、電商、酒店等行業(yè)；觸及領(lǐng)域有勞務(wù)外包、勞務(wù)派遣、人事代理、生產(chǎn)線外包、產(chǎn)量外包、崗位外包、數(shù)據(jù)錄入外包、轉(zhuǎn)移派遣等。業(yè)務(wù)覆蓋：深圳、上海、廣州、福建、武漢、黃岡、黃石、宜昌、十堰等30多個(gè)城市。務(wù)實(shí)的管理風(fēng)格、精細(xì)的服務(wù)流程，為客戶提高了用工效率和節(jié)省了用工成本，也為客戶解決了人力資源方面的諸多實(shí)際問(wèn)題。公司堅(jiān)持以人才為中心，堅(jiān)持以企業(yè)需求特點(diǎn)為導(dǎo)向，奉行“互利互惠、合作共贏”的服務(wù)理念，以打造一流的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和創(chuàng)辦品牌勞務(wù)外包公司為目標(biāo)，以提升企業(yè)用工價(jià)值和員工價(jià)值為核心。
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