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1、有營銷背景出身，最近2家公司背景為50強地產(chǎn)公司大區(qū)經(jīng)營管理（非營銷）一號位，且相關(guān)崗位工作時間不得低于五年（年銷售不低于100億）；2、如果是非營銷背景出身，必須有標桿公司集團副總裁級以上工作經(jīng)驗5年以上；

一、崗位職責

戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營管理

統(tǒng)籌制定地產(chǎn)板塊中長期發(fā)展戰(zhàn)略，建立動態(tài)經(jīng)營分析體系，確保戰(zhàn)略目標與財務指標高效落地。

強化自有資產(chǎn)盤活能力，主導存量資產(chǎn)價值挖掘與運營優(yōu)化，通過資產(chǎn)證券化、業(yè)態(tài)重組等創(chuàng)新模式提升資產(chǎn)回報率。

產(chǎn)品力與生態(tài)打造

打造標桿型地產(chǎn)項目，從定位、設計到交付全周期把控產(chǎn)品力，聚焦綠色建筑、智能社區(qū)等前沿領(lǐng)域，形成差異化競爭力。

構(gòu)建“開發(fā)+運營+服務”生態(tài)閉環(huán)，整合產(chǎn)業(yè)鏈資源，推動產(chǎn)城融合與可持續(xù)發(fā)展模式。

精細化與精準管控

建立覆蓋投資、成本、工程、營銷的 全生命周期管控體系 ，通過數(shù)字化工具實現(xiàn)流程標準化與風險預警。

優(yōu)化組織架構(gòu)與人才梯隊，推行績效量化考核機制，確保人均效能與團隊執(zhí)行力行業(yè)。

二、任職要求

教育背景：本科及以上學歷，房地產(chǎn)管理、工程經(jīng)濟、金融投資等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

經(jīng)驗要求：10年以上大型地產(chǎn)集團高管經(jīng)驗，主導過多個20萬㎡以上綜合體開發(fā)項目，具備成功資產(chǎn)盤活案例。

核心能力：精通地產(chǎn)開發(fā)全流程，對市場趨勢、政策風向高度敏感；

擅長資源整合與資本運作，熟悉 REITs、ABS 等金融工具；

具備強數(shù)據(jù)決策意識，熟練運用明源、ERP、BIM等管理系統(tǒng)。

加分項 ：持有高級經(jīng)濟師 / 一級建造師資格，或主導項目獲行業(yè)獎項（如廣廈獎、LEED 認證）。

三、薪酬范圍

年薪150-200萬，特別優(yōu)秀者可突破上限。

四、對標企業(yè)

融創(chuàng)、藍綠城、龍湖等。