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任職要求：
1.男女不限，高中以上文化，28～45歲，五年以上時(shí)裝企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備中高端女裝工藝技術(shù)能力和品質(zhì)鑒別能力，精通單件流水的精益管理方式；
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、生產(chǎn)計(jì)劃管理和解決問(wèn)題的能力，邏輯思維清晰；
4.有強(qiáng)烈的責(zé)任心和目標(biāo)意識(shí)，正直正義，公平公正；
5.具有較強(qiáng)的抗壓能力，良好的溝通和情緒管控能力；
6.有事業(yè)心，愿意接受挑戰(zhàn)，有創(chuàng)新思維，追求成長(zhǎng)發(fā)展。
主要工作職責(zé)：
1.根據(jù)公司下達(dá)的年/月生產(chǎn)任務(wù)，制訂生產(chǎn)部及各生產(chǎn)組的年、月、周、日生產(chǎn)目標(biāo)，并跟蹤落實(shí)，保質(zhì)保量完成；
2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的訂單生產(chǎn)計(jì)劃管理，組織做好產(chǎn)前工作準(zhǔn)備、設(shè)備調(diào)動(dòng)、人員編排、物料控制、安全操作的生產(chǎn)動(dòng)態(tài)管理；
3.統(tǒng)籌組織本部門(mén)的品質(zhì)管理工作，建立全員的品質(zhì)意識(shí)，推行品質(zhì)改善活動(dòng)，保證客戶(hù)質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成；
4.統(tǒng)籌本部門(mén)的技術(shù)管理工作，組織技術(shù)研發(fā)和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的學(xué)習(xí)推廣工作；
5.負(fù)責(zé)所轄生產(chǎn)部的經(jīng)營(yíng)管理和成本管控工作，承接公司分解的年度利潤(rùn)指標(biāo)，并組織團(tuán)隊(duì)制定相應(yīng)舉措，保證目標(biāo)達(dá)成；
6.負(fù)責(zé)所轄生產(chǎn)部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，包括人員管理、技能培養(yǎng)、文化建設(shè)、6S現(xiàn)場(chǎng)管理等，保證團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展。