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崗位內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行員工招聘、入職、離職等具體手續(xù)的辦理工作。
2.負(fù)責(zé)管理和維護(hù)員工檔案、考勤記錄及人事信息系統(tǒng)。
3.負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行月度工資核算與績(jī)效考核數(shù)據(jù)的收集整理。
4.負(fù)責(zé)辦理員工社保、公積金的繳納、轉(zhuǎn)移及工傷申報(bào)等事宜。
5.負(fù)責(zé)協(xié)助組織員工培訓(xùn)活動(dòng)及處理日常員工關(guān)系事務(wù)。

任職要求：
1.?？埔陨蠈W(xué)歷及2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有良好的溝通技巧和數(shù)據(jù)處理能力。
3.了解國(guó)內(nèi)勞動(dòng)法及相關(guān)人事政策。
4.能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。
5.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。