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崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)門店人員的日常管理和培訓(xùn)，使員工具備良好的服務(wù)能力和銷售技巧。 2. 負(fù)責(zé)門店商品的陳列和促銷活動的執(zhí)行，提高店鋪的形象和業(yè)績。3. 維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。4.與總部協(xié)同，執(zhí)行品牌策略。
4.會簡單的裝造者優(yōu)先。
任職要求：
1.2年以上快時尚品牌門店管理或零售行業(yè)管理經(jīng)驗，。
2. 有較強的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于激勵員工產(chǎn)生創(chuàng)造性思維，并促進(jìn)公司利潤的增長。
3. 良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識，能夠處理好與顧客之間出現(xiàn)的糾紛和問題，對門店管理有深入了解。