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崗位內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)所轄班組生產(chǎn)安全的日常管理工作
2.負(fù)責(zé)所轄班組工藝標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的過(guò)程質(zhì)量管理；
3.負(fù)責(zé)所轄班組生產(chǎn)的組織、跟蹤、管理；
4.負(fù)責(zé)所轄班組成本控制及改善的組織參與工作；
5.負(fù)責(zé)所轄班組的人員的能力提升及管理工作；
6.負(fù)責(zé)所轄班組的5S、TPM等現(xiàn)場(chǎng)管理工作； 7.負(fù)責(zé)組織解決和處理生產(chǎn)制程中的生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常； 8.負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程中各項(xiàng)質(zhì)量、成本、交付等指標(biāo)達(dá)成
9.負(fù)責(zé)完成上級(jí)及相關(guān)部門下達(dá)的其他工作
10有外資管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
任職要求：
1. 機(jī)械、電子、自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)，具備相應(yīng)學(xué)歷背景。
2. 有超過(guò)3年以上的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)管理流程、質(zhì)量體系和管理工具等。
3. 擅長(zhǎng)溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理，在工作中能夠承擔(dān)一定的壓力。
4. 熟悉ERP/制造執(zhí)行系統(tǒng)（MES）或其他生產(chǎn)管理平臺(tái)應(yīng)用。
5. 有創(chuàng)新思維，敢于嘗試新的工作方式，具備較強(qiáng)的執(zhí)行和問(wèn)題解決能力。