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更新于 7月4日

人力資源部經理

1.2-1.7萬
  • 東莞
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績效管理薪酬福利員工關系
1.負責人力資源幾個模塊工作開展,重點是績效、薪酬、培訓、勞動關系法律風險規(guī)避、企業(yè)文化建設、中長期人力資源規(guī)劃等;
2.熟練掌握多種績效考核方法理論知識,起草符合公司實際的考核方案,尤其是技術、業(yè)務等核心部門的考核制度,供高層參考決策,建立員工評價體系和人才培養(yǎng)及選育制度;
3.根據外部市場薪酬標準和內部薪資情況,持續(xù)優(yōu)化公司薪酬體系和薪酬結構,差異化和個性化制定薪酬激勵措施,不斷優(yōu)化公司福利、激勵、榮譽和員工關懷類項目。
4.制訂公司培訓計劃,定期開展內、外部培訓,不斷開發(fā)內部課程,培養(yǎng)內部講師,萃取公司知識管理和核心崗位經驗,不斷提升公司各專業(yè)能力和業(yè)績水平;
5.熟悉人力資源政策和法律法規(guī),對于員工在合同簽訂、試用期、轉正、嚴重違反規(guī)章制度、病假、事假、辭退、競業(yè)限制、保密等方面的法律風險規(guī)避,有成功的經驗;
6.具有制造業(yè)同崗位工作經驗,懂理論、能實操、落地能力強;
7.人品好、格局高,強烈的敬業(yè)精神與責任感,良好的團隊合作意識與大局觀。

工作地點

東莞福雪萊公司鴻興路6號

職位發(fā)布者

王先生/招聘經理

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公司Logo廣東福雪萊電氣有限公司
福雪萊冷暖設備(東莞)有限公司福雪萊公司于2003年成立于深圳市寶安區(qū),是一家專注于研發(fā)、生產、銷售工業(yè)溫度控制設備為主的專業(yè)的現(xiàn)代化企業(yè)。因公司業(yè)務發(fā)展需要,于2017年2月整體搬遷至東莞市虎門鎮(zhèn)。福雪萊在十幾年的持續(xù)發(fā)展過程中,已成為國內外工業(yè)溫度控制設備制造行業(yè)的知名企業(yè),同時也取得了業(yè)內和客戶的高度評價與認可。我們的產品在光伏、新能源、半導體制造、線路板PCB、印刷、生物工程、醫(yī)藥、食品、化工、塑膠、電子等行業(yè)得到廣泛的應用。在產品制造過程中,我們嚴格執(zhí)行ISO9001國際質量體系認證標準,以強大專業(yè)的研發(fā)團隊、國際先進的生產技術、整合優(yōu)化的人力資源、全面貼心的售后服務,打造一流的工業(yè)溫度控制設備,并以進口機的品質,國產機的價格,為客戶創(chuàng)造更大的價值。福雪萊,特殊工業(yè)溫控系統(tǒng)解決方案專家!福雪萊,您值得信賴的工業(yè)溫度控制設備品牌!主要產品:工業(yè)冷水機、模溫機、風冷恒溫槽等工業(yè)控溫設備。
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