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崗位職責(zé):
1.審核樣版版型、工藝是否符合公司要求；
2.對樣衣存在問題以及不足提出改善方案,對不良工藝提出合理修改建議并跟進解決。
3.制定大貨尺寸；
4.制定大貨工藝描述.；
崗位要求:
1.對各種版型變化有一定理解能力，5年以上紙樣經(jīng)驗，做過版型師和工藝師優(yōu)先考慮；
2.熟悉服裝類工藝、面輔料特性、特殊工藝處理及樣衣制作的標(biāo)準和方法：
3.有良好溝通能力和文字書寫能力，剖析問題能力以及應(yīng)變能力，能接受新事物；
4.熟悉電腦操作（EXCEL數(shù)據(jù)分析能力、PPT、WORD）;
5.遵守公司規(guī)章制度，積極主動與各部門溝通協(xié)調(diào)，服從上級管理。