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更新于 9月22日

家政培訓(xùn)師

9000-13000元
  • 北京豐臺(tái)區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)培訓(xùn)職業(yè)與技能培訓(xùn)家政培訓(xùn)母嬰培訓(xùn)培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)居民服務(wù)養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)
崗位職責(zé)
1、課程體系設(shè)計(jì)與開發(fā):
(1)根據(jù)市場需求、公司定位及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),研發(fā)、設(shè)計(jì)和優(yōu)化各類家政培訓(xùn)課程體系(如保潔、烹飪、母嬰護(hù)理、育兒早教、老人照護(hù)、家庭管理等);
(2)編寫、更新和完善教學(xué)大綱、培訓(xùn)教材、教案、PPT課件、實(shí)操手冊(cè)及考核標(biāo)準(zhǔn),確保教學(xué)內(nèi)容的專業(yè)性、實(shí)用性和前沿性。
2、理論教學(xué)與實(shí)操指導(dǎo):
(1)生動(dòng)有效地講授家政服務(wù)理論知識(shí),包括但不限于服務(wù)禮儀、職業(yè)道德、安全知識(shí)、營養(yǎng)學(xué)、家居美化、嬰幼兒/老人護(hù)理常識(shí)等;
(2)熟練進(jìn)行各項(xiàng)家政技能的實(shí)操演示與指導(dǎo)(如中西餐烹飪、不同材質(zhì)的清潔保養(yǎng)、衣物熨燙、家電使用、護(hù)理技巧等),確保學(xué)員充分理解并掌握;
(3)采用多樣化的教學(xué)方法(案例教學(xué)、情景模擬、小組討論等),激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣,提高培訓(xùn)效果。
3、學(xué)員培訓(xùn)與考核:
(1)負(fù)責(zé)培訓(xùn)的日常管理,創(chuàng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍;
(2)組織階段性測(cè)試和結(jié)業(yè)考核,對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行客觀、公正的評(píng)估;
(3)對(duì)考核未通過的學(xué)員進(jìn)行針對(duì)性輔導(dǎo)和補(bǔ)考安排。
4、學(xué)習(xí)進(jìn)度跟蹤與反饋:
(1)跟蹤記錄每位學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和技能掌握情況,及時(shí)提供個(gè)性化指導(dǎo);
(2)培訓(xùn)結(jié)束后,收集學(xué)員反饋,對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行分析總結(jié),并提交培訓(xùn)報(bào)告。
5、內(nèi)部培訓(xùn)與知識(shí)傳承:
定期為在崗家政服務(wù)員(阿姨)組織進(jìn)階培訓(xùn)或復(fù)盤培訓(xùn),提升整體團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平。
6、行業(yè)研究與自我提升:
(1)持續(xù)關(guān)注家政行業(yè)的新動(dòng)態(tài)、新標(biāo)準(zhǔn)、新技能和新設(shè)備,不斷更新自身知識(shí)庫,確保培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn);
(2)參加行業(yè)交流、培訓(xùn)和資格認(rèn)證,提升個(gè)人專業(yè)資質(zhì)和培訓(xùn)能力。
任職要求
教育背景:大專以上學(xué)歷,家政學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、護(hù)理學(xué)、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):
(1)具備5-10年以上資深家政服務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),精通多項(xiàng)家政技能;
(2)有教學(xué)或培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擅長演講和表達(dá)。
能力要求:
(1)卓越的表達(dá)與溝通能力:能夠清晰、生動(dòng)地傳授知識(shí);
(2)極強(qiáng)的實(shí)操與演示能力:動(dòng)手能力強(qiáng),能作為學(xué)員的標(biāo)桿;
(3)耐心與責(zé)任心:愿意傾聽學(xué)員問題,并耐心解答;
(4)學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力:能持續(xù)學(xué)習(xí)新知識(shí),并改進(jìn)培訓(xùn)方法。

工作地點(diǎn)

豐臺(tái)區(qū)北京·諾德中心2號(hào)樓

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