1、 服從主管以上管理者的工作安排;
2、 負責高/低壓供配電及其它強電系統(tǒng)設備的正常運行、日常定時操作巡查維修工作;
3、 負責做好服務中心公共區(qū)域門窗、閉門器、墻面、地面、玻璃、油漆面、標志牌、指示牌等物業(yè)裝飾設施的日常巡檢、報修和計劃性修繕工作;
4、 跟進外判維保及外來施工的工作質量[含工作現(xiàn)場安全及清潔情況],提供其工作質量評估意見;
5、 按維護保養(yǎng)計劃及電氣規(guī)范和安全操作規(guī)程執(zhí)行預防性維護保養(yǎng)工作;
6、 按二次裝修管理規(guī)定跟進裝修單元的施工巡查,做好隱蔽工程核查記錄,務必及時發(fā)現(xiàn)問題,督促解決問題,力爭將問題消除在施工過程中,凡一時無法解決的問題必須立即上報;
7、 及時快速有效完成當班維修單,凡未能在當班內(nèi)完成的維修單必須同時在工作日志中注明原因,明確交班,并向主管作出報告;
8、 當值時每個班次應不少于三次對整個服務中心及設備的巡查,對能完成修理的應予現(xiàn)場修理,對不能及時修復的設備故障,須及時報告主管以上管理者協(xié)調(diào)解決;
9、 任何工作場所應做到場地落手清。做好員工責任制中個人分管區(qū)域設備及場地的保潔工作。負責所屬樓層機房及值班室的消防安全和環(huán)境保潔工作;
10、 愛護設施、設備、合理使用工具、儀器和物料;
11、 負責電氣設備,尤其是移動電具的定期檢查、維護、保證安全使用;
12、 按質保量完成各項操作、巡查、維護保養(yǎng)等工作的記錄表的填寫工作;
13、 必須嚴格遵守各項物業(yè)管理制度,按交接班管理規(guī)定,做好遺留工作和公用工具、公用鑰匙等清點交接,凡交接不清者將追究交接者的責任
14、 短期派遣至同類項目工作支援;
15、 完成上級領導交辦的其它工作。
1、年齡要求在28-40歲,中專及以上學歷,具備電工證(高低壓);
2、熟練操作各種維修工具;
3、熟悉機電設備,電梯及智能化等設備運作原理;
職位福利:五險一金、通訊補助、交通補助、節(jié)日福利、高溫補貼、試用期全額、補充醫(yī)療保險