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崗位職責(zé):
1.根據(jù)招聘崗位需求，配合上級，溝通篩選人員，開展招聘工作;
2.選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘信息、參加各種招聘會，組織、安排人員面試:
3.辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動，離職)等:
4.獨(dú)立進(jìn)行社保及公積金業(yè)務(wù)端操作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)
3.有人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立邀約、面試以及培訓(xùn)者優(yōu)先考慮;
4.熟練電腦操作及辦公室辦公軟件，精通excel，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
5.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。