職位描述
【崗位職責】
1、負責區(qū)域內(nèi)示范田回訪、觀摩會等推廣工作;
2、宣傳普及植保技術(shù)知識,并對植保技術(shù)咨詢做指導(dǎo),公司會進行崗前植保技術(shù)培訓;
3、協(xié)助參與企業(yè)產(chǎn)品的推廣,并進行技術(shù)宣講及指導(dǎo),拓展技術(shù)服務(wù);
4、解決公司產(chǎn)品在推廣過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
5、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好農(nóng)民會、觀摩會和站店植保技術(shù)宣傳。
【任職資格】
1、本科及以上學歷
2、農(nóng)學、園藝、植物保護、植物科學與技術(shù)、種子科學與工程、設(shè)施農(nóng)業(yè)科學與工程、茶學、煙草、園林、林學等相關(guān)農(nóng)學專業(yè)優(yōu)先考慮
3、具有較強的執(zhí)行能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和實際操作能力。
4、能吃苦耐勞、能適應(yīng)一定時間的出差;
5、年齡要求30歲以下
【福利待遇】
食宿補貼(3000) +車費補貼(實報實銷) +獎金+績效+提成+六險,超長帶薪年假,新人綜合年收入10 萬﹣15萬。
【公司福利】
1、老帶新,1對1帶教計劃,讓您快速融入團隊工 作;
2、學習成長:學習組織,崗前培訓、在職培訓、 外派學習,提升綜合能力;
3、公司人際關(guān)系簡單(扁平化管理),團隊年輕化,朝氣蓬勃;
4、職業(yè)規(guī)劃:每年最少兩次晉升機會,公開公正的雙渠道晉升通道,技術(shù)/管理路線。
職位福利:績效獎金、項目獎金、大牛帶隊、出差補貼、優(yōu)秀員工獎金、公費差旅