中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

(1) 制度執(zhí)行：全面貫徹公司各項制度，對門店進行日常管理工作，保證門店的正常運轉(zhuǎn)，并落實各項管理指標(biāo)；

(2) 統(tǒng)籌門店所有條線標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行落地和監(jiān)督檢查，做好所分管條線管理工作。

(3) 工作監(jiān)督：負責(zé)門店所有員工進行工作監(jiān)督，確保工作標(biāo)準(zhǔn)符合公司規(guī)定和崗位標(biāo)準(zhǔn)；

(4) 賬號權(quán)限管理：負責(zé)門店員工賬號申請、異常反饋；

(5) 工作計劃管理：負責(zé)門店各級管理人員的周、月度工作計劃的匯總、指導(dǎo)，配合店長并跟進各項計劃后續(xù)完成情況，進行修正、指導(dǎo)、考核及時反饋；

(6)新人帶教、培訓(xùn)、培訓(xùn)追蹤、門店教練工作執(zhí)行；

(7)門店培訓(xùn)計劃制定與執(zhí)行：結(jié)合門店營運問題，梳理門店各階段專項培訓(xùn)計劃，開發(fā)培訓(xùn)資料并組織培訓(xùn);

(8)餐廳運營現(xiàn)場管理；

任職要求：

酒店、溫泉、足療、美容、大型游樂場、休閑度假等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗 8 年及以上，其中：同崗位管理經(jīng)驗 2 年及以上；

福利待遇：

綜合薪資7-10K，有餐食、五險、節(jié)日禮品；

晉升途徑：助理-行政副店長。