職位描述
員工關(guān)系
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)所在部門經(jīng)營目標(biāo)規(guī)劃所在部門組織架構(gòu)及人員編制，參與所在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和人才發(fā)展通道建設(shè)，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)匯總
2、執(zhí)行公司搭建的績效考核體系，嚴(yán)格遵守績效考核制度；負(fù)責(zé)統(tǒng)計處理績效考評結(jié)果，建立員工績效檔案，接受并處理員工績效投訴，依據(jù)績效考核結(jié)果及時達(dá)成員工激勵及淘汰預(yù)警
3、新員工試用期跟蹤（工作態(tài)度、業(yè)務(wù)知識、工作計劃完成情況等）
4、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、晉升、離職等手續(xù)的辦理
任職要求：
1.統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2.良好的溝通協(xié)作、清晰的邏輯思維、清晰的浯言表達(dá)能力
3.熱情開朗，工作主動細(xì)致、認(rèn)真，有責(zé)任心;
1、根據(jù)所在部門經(jīng)營目標(biāo)規(guī)劃所在部門組織架構(gòu)及人員編制，參與所在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展和人才發(fā)展通道建設(shè)，業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)匯總
2、執(zhí)行公司搭建的績效考核體系，嚴(yán)格遵守績效考核制度；負(fù)責(zé)統(tǒng)計處理績效考評結(jié)果，建立員工績效檔案，接受并處理員工績效投訴，依據(jù)績效考核結(jié)果及時達(dá)成員工激勵及淘汰預(yù)警
3、新員工試用期跟蹤（工作態(tài)度、業(yè)務(wù)知識、工作計劃完成情況等）
4、員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、晉升、離職等手續(xù)的辦理
任職要求：
1.統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2.良好的溝通協(xié)作、清晰的邏輯思維、清晰的浯言表達(dá)能力
3.熱情開朗，工作主動細(xì)致、認(rèn)真，有責(zé)任心;
工作地點
新鄭市鄭州華南城河南鋼好購電子商務(wù)有限公司
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職位發(fā)布者
秦女士/Boss
昨日活躍立即溝通
河南鋼好購電子商務(wù)有限公司公司于2015年成立，企業(yè)總部位于河南省鄭州市龍湖華南城，是一家工業(yè)品全品類的供應(yīng)商公司。公司前身是一家以鋼材建材為主的貿(mào)易型公司，2021年開始轉(zhuǎn)型并建立互聯(lián)網(wǎng)渠道銷售電商新模式。 2022年完成京東平臺模式全覆蓋，其中包括自營、專營多種店鋪模式。2024年開拓其他平臺合作，其中包括阿里、天貓、抖音等多電商平臺的業(yè)務(wù)開發(fā)。公司目前業(yè)務(wù)涉及能源行業(yè)、制造行業(yè)、軍工裝備、工建行業(yè)、軌道交通、運(yùn)營商、金融、政企高校等眾多個行業(yè)領(lǐng)域。主要針對大型國央企、行業(yè)龍頭、上市公司以及專精特新等企業(yè)客戶提供MRO品類的產(chǎn)品供應(yīng)和服務(wù)。我們堅持以“品質(zhì)優(yōu)良，誠信經(jīng)營，以人為本，服務(wù)大眾”的方針宗旨，嚴(yán)格按照客戶要求，為廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。我們在發(fā)展中推崇“誠信”和“專業(yè)”，唯有誠信才能立市，唯有專業(yè)才能更好的服務(wù)大眾的經(jīng)營理念。河南鋼好購有限公司產(chǎn)品貨源充足，質(zhì)量優(yōu)質(zhì)、價格合理，運(yùn)輸便捷。歡迎各地新老朋友前來洽淡合作，共謀發(fā)展。我們會一如既往的需客戶之所需，急客戶之所急，以飽滿的熱情，提供全面、周到的貼身服務(wù)。經(jīng)營宗旨：誠信專業(yè)進(jìn)取高效！
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