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一、崗位職責(zé)
在這里，您將從輔助到主導(dǎo)，逐步承擔(dān)核心銷售職責(zé)：
市場(chǎng)與客戶研究： 在導(dǎo)師指導(dǎo)下，進(jìn)行目標(biāo)行業(yè)及客戶的資料收集與分析，撰寫客戶洞察報(bào)告，為銷售策略提供支持。
銷售流程協(xié)助： 協(xié)助資深銷售經(jīng)理完成銷售流程中的基礎(chǔ)工作，包括客戶資料準(zhǔn)備、方案建議書撰寫、投標(biāo)文件整合等。
客戶溝通與關(guān)系維護(hù)： 參與客戶會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要，并跟進(jìn)后續(xù)行動(dòng)；在指導(dǎo)下，與客戶基層及中層人員建立并維護(hù)良好關(guān)系。
內(nèi)部協(xié)同支持： 作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的一員，與售前技術(shù)、產(chǎn)品、交付團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，學(xué)習(xí)如何整合資源為客戶提供服務(wù)。
知識(shí)管理與自我提升： 系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品、解決方案及銷售方法論，并不斷將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，快速積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
二、任職要求
我們不看中您輝煌的過去，我們看重您閃耀的未來。如果您具備以下潛質(zhì)，請(qǐng)毫不猶豫地投遞簡(jiǎn)歷！
我們期望您具備：
學(xué)歷與專業(yè)： 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（我們對(duì)商業(yè)、營(yíng)銷、工科、心理學(xué)等背景都充滿興趣）。
核心潛質(zhì)（重中之重）：
極強(qiáng)的學(xué)習(xí)與好奇心： 渴望新知，能快速吸收復(fù)雜信息并將其簡(jiǎn)化。請(qǐng)舉例說明您如何快速掌握一門新技能或新知識(shí)。
卓越的溝通與共情能力： 不怯場(chǎng)，樂于并善于與人交流，能清晰表達(dá)觀點(diǎn)，并愿意傾聽和理解他人。
內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力與韌性： 自我要求高，為目標(biāo)全力以赴。在挑戰(zhàn)和壓力面前，具備“摔倒了爬起來”的樂觀與堅(jiān)韌。
解決問題的思維： 面對(duì)問題時(shí)，第一反應(yīng)是思考“如何解決”而不是“該誰負(fù)責(zé)”，并能有邏輯地分析問題、尋找方案。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神： 懂得1+1>2的道理，愿意在團(tuán)隊(duì)中扮演任何角色，共同爭(zhēng)取勝利。
三、加分項(xiàng)（非必須）：
在校期間有社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目競(jìng)賽、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐或銷售相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
對(duì)【虛擬現(xiàn)實(shí)深度應(yīng)用】有濃厚興趣和初步了解者優(yōu)先。
具備優(yōu)秀的PPT制作、數(shù)據(jù)分析或公開演講能力者優(yōu)先。
我們?yōu)槟峁?br>有競(jìng)爭(zhēng)力的起航薪酬： “保障性底薪 + 績(jī)效獎(jiǎng)金 + 項(xiàng)目提成”，讓您的才華獲得豐厚回報(bào)。
“導(dǎo)師制”培養(yǎng)體系： 入職即配備一位資深銷售總監(jiān)作為您的職業(yè)導(dǎo)師，進(jìn)行一對(duì)一全程輔導(dǎo)。
完整的培訓(xùn)地圖： 包含產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、客戶心理學(xué)、商務(wù)禮儀、合同法規(guī)等系列化培訓(xùn)課程。
透明的晉升機(jī)制： 每半年進(jìn)行一次評(píng)估，表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得破格晉升機(jī)會(huì)，快速走向獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的崗位。
廣闊的發(fā)展平臺(tái)： 您將有機(jī)會(huì)直接與各行業(yè)龍頭企業(yè)的高管交流，快速構(gòu)建您的商業(yè)認(rèn)知和人脈網(wǎng)絡(luò)。