職位描述
小學教育線下授課集體授課英語班主任學管師
一、薪資待遇
底薪3200-4000+課時費+轉(zhuǎn)介紹費，無義務(wù)課時
1、試用期：試用期 3 個月。第一個月最低保障 5000， 第二個月最低保障 6000 ，第三個月最低保障 7000。（實際工資超過最低保障的 ，就按實際發(fā)放）
2、轉(zhuǎn)正第一年，公司保障年薪8- 12W。
3、課時費：課時費單價有 20 元-32元/人/課。
每半年晉升一次課時費，優(yōu)秀者可晉升為教師合伙人
4、五險一金、寒暑小長假，入職帶薪培訓，完善的師訓體系幫助新人快速成長，專業(yè)的教研團隊制作講義課件
二、工作時間及地點
1、非寒暑假：周四周五休（周五下午 16:00-20:30 上班）。周一 13:30-20:30。周二 &周三 8:30-17:30(12 點-13:30 點休息)；周六日 8:00-18:00。
2、寒暑假期間：根據(jù)課表排班情況適當調(diào)整。8 月下旬帶薪休 7-10 天暑期假。
3、地點：周中固定在總部上班 ，周六日會需要跨校區(qū)上課會有打車報銷政策 ，具體可面談。
三、崗位職責
1、周中教研、磨課、反饋、續(xù)費、測評等，周六日上課/聽課。
四、任職資格
1、本科學歷 ，年齡不超過 32 歲（經(jīng)驗豐富、思想開放不頑固者 ，年齡可放寬）
2、溝通能力強、親和力強（應(yīng)屆有過兼職經(jīng)驗也可）
底薪3200-4000+課時費+轉(zhuǎn)介紹費，無義務(wù)課時
1、試用期：試用期 3 個月。第一個月最低保障 5000， 第二個月最低保障 6000 ，第三個月最低保障 7000。（實際工資超過最低保障的 ，就按實際發(fā)放）
2、轉(zhuǎn)正第一年，公司保障年薪8- 12W。
3、課時費：課時費單價有 20 元-32元/人/課。
每半年晉升一次課時費，優(yōu)秀者可晉升為教師合伙人
4、五險一金、寒暑小長假，入職帶薪培訓，完善的師訓體系幫助新人快速成長，專業(yè)的教研團隊制作講義課件
二、工作時間及地點
1、非寒暑假：周四周五休（周五下午 16:00-20:30 上班）。周一 13:30-20:30。周二 &周三 8:30-17:30(12 點-13:30 點休息)；周六日 8:00-18:00。
2、寒暑假期間：根據(jù)課表排班情況適當調(diào)整。8 月下旬帶薪休 7-10 天暑期假。
3、地點：周中固定在總部上班 ，周六日會需要跨校區(qū)上課會有打車報銷政策 ，具體可面談。
三、崗位職責
1、周中教研、磨課、反饋、續(xù)費、測評等，周六日上課/聽課。
四、任職資格
1、本科學歷 ，年齡不超過 32 歲（經(jīng)驗豐富、思想開放不頑固者 ，年齡可放寬）
2、溝通能力強、親和力強（應(yīng)屆有過兼職經(jīng)驗也可）
工作地點
無錫市-梁溪區(qū)-中山路118號遠見托管電梯2樓圓點
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職位發(fā)布者
張女士/招聘專員
昨日活躍立即溝通
無錫星雅教育科技有限公司星雅教育，是專注于中小學數(shù)理思維的連鎖教育品牌，集團創(chuàng)始人深耕數(shù)理教育20余年，我們始終堅守“用敬畏虔誠之心做教育”的辦學態(tài)度，以“提高學生數(shù)理學習能力，培養(yǎng)學生優(yōu)秀思維品質(zhì)”為教育目標，精耕教研、嚴抓教學，在教育內(nèi)容和教育方法上不斷精進，保證每一節(jié)課的高效性，我們成立了以資深教師為核心骨干的自有教學教研院，研發(fā)出了四階教材體系，經(jīng)過多年探索實踐，總結(jié)出了行之有效的七步教學法和互動教學模式，讓課堂環(huán)節(jié)更嚴謹，教學手段更豐富有效，使學生在學習的體驗中更樂于思考，更善于思考。我們相信，星雅是廣大學員數(shù)理思維拓展的不二選擇！集團堅持“以教師發(fā)展為內(nèi)核”的用人理念，我們擁有成熟的培訓教研體系，為老師提供全方位專業(yè)成長支持。星雅是一個高速發(fā)展的成長型平臺，我們擁有“公平、公正”的分配機制，領(lǐng)先于行業(yè)的薪酬體系。目前，校區(qū)遍布無錫，團隊小伙伴百余人，未來我們將以無錫為中心，布局江蘇，走向全國，打造以數(shù)理為核心的教育生態(tài)，成為精研于數(shù)理賽道的領(lǐng)先品牌，星雅人將不忘初心，砥礪前行。期待“一樣”的你，我們在這里相遇相識，攜手前行！
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